劳动仲裁 耗时 劳动仲裁耗时耗力吗

为什么一提到劳动仲裁，就会有很多人告诉你仲裁耗费时间

法律规定劳动争议仲裁前置是为了更及时、更有效率地维护劳动者的合法权益，根据法律规定，仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的六十日内作出。

仲裁步骤：1.准备仲裁材料（申请书、证据、被告主体信息等），即可前往有管辖权的仲裁委申请劳动仲裁

2.材料齐全的，仲裁委会给你一份已收材料清单

3.受理申请后会有短信通知你、或给你受理申请通知书

4.受理后，仲裁委会联系被告，给被告送达申请材料，一般会在2个月左右安排开庭

5.期间会安排人员进行调解，如达成调解，则结案

6.如不能达成调解，则会审理，之后出裁决书。如对方上诉，则会进入诉讼阶段。

作为当事人，一般只需前往仲裁委几次，并不需要你每天前往仲裁委，同时，仲裁期间，你仍可找工作，不影响你继续上班。

如果你没有时间，可以委托律师帮你处理仲裁事宜的。

仲裁时间太长怎么办

1仲裁时间确实存在延长的情况。2主要原因可能是案件的复杂性、当事人提供证据的时效性、调解达成的协议是否被认可等。3如果你觉得仲裁时间太长，可以尝试通过与对方当事人协商解决纠纷，或者向当地人民法院提起诉讼，寻求司法程序的解决方式。另外，可以联系仲裁机构了解案件的进展情况和可能的解决方案，以便及时应对和调整。

仲裁比法院收费高多少

那要看是劳动仲裁还是商事仲裁。

劳动仲裁是不收诉讼费的。如果是商事仲裁收费是比较贵的，最低不少于100元。诉讼标的1000以下的收100元。

1,001元至50,000元：100元+争议金额1,000元以上部分的5%

50,001元至100,000元：2,550元+争议金额50,000元以上部分的4%

100,001元至200,000元：4,550元+争议金额100,000元以上部分的3%

200,001元至500,000元：7,550元＋争议金额200,000元以上部分的2%

500,001元至1,000,000元：13,550元＋争议金额500,000元以上部分的1%

1,000,001元以上：18,550元＋争议金额1,000,000元以上部分的0.5%。

劳动仲裁后申请强制执行要多久

劳动仲裁后申请强制执行需要的时间：

劳动仲裁后申请强制执行的期间为二年，从法律文书规定履行期间的最后一日起计算;法律文书规定分期履行的，从规定的每次履行期间的最后一日起计算;法律文书未规定履行期间的，从法律文书生效之日起计算。

劳动仲裁可以多项叠加吗

劳动仲裁可以多项叠加，即可以一次性申请多项赔偿或索赔。但是需要注意，每一项赔偿或索赔都需要有相应的证据和法律依据支持，否则可能无法获得赔偿或索赔成功。同时，多项叠加也会增加仲裁程序的复杂度和耗时，建议在必要的情况下进行多项叠加。

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