1、现在还不能在网上申请劳动仲裁。
2、因为申请劳动仲裁,劳动仲裁委需要审核当事申请方的身份资料,提交证据材料,以及劳动仲裁申请书,提交当事方的送达地址确认书,然后需要当事人签字确认。
申请劳动仲裁应是先到劳动局劳动仲裁委,不是先到村委会。村委会不是劳动仲裁机构,无权审理劳动仲裁案件。劳动仲裁案件由劳动仲裁庭依法审理,其它任何组织和个人都无权干涉和审理劳动仲裁案件。只有对劳动仲裁裁决不服的,才可以向法院起诉。
1、劳动仲裁是不受任何费用的,在仲裁之前,可以在现行向所在的企业再进行一次调解,调解无果的话,可以直接到劳动仲裁机关去申请仲裁。在现阶段,劳动争议案件大部分都由当地县级劳动争议仲裁委员会受理,法律、法规、规章另有规定的除外。
2、劳动仲裁是由区劳动人事争议仲裁委员会管的,有需要可以查询仲裁委有没有设在行政中心办公的地方。
1.关注人社微信公众号或下载智慧人社APP,点击掌上办事大厅,注册并登录;
2.点击仲裁维权,仲裁案前调解申请,点击调解申请;
3.据实填写相关信息后保存,劳动仲裁部门的工作人员审核申请并联系。
劳动仲裁应当去人力资源部和社会保障局下设的劳动仲裁委申请。人力资源和社会保障局下设的劳动仲裁科主要职责是:
1、做好劳动争议仲裁工作,处理用人单位因开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议。
2、处理因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议。
3、处理因履行劳动合同、集体合同而发生的争议,以及法律法规规定的其他故意;指导街镇劳动争议调解工作。
4、做好本辖区企业、个体经济组织和与之形成关系的劳动者,对双方订立的劳动合同进行鉴证。
5、负责本区国家机关、事业单位、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者,对双方订立的劳动合同进行鉴证。
6、完成上级交办的其他工作任务。
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