仲裁可以确定我与公司的薪资报酬吗
1.仲裁可以确定你与公司的薪资报酬。2.因为仲裁是一种法律程序，通过仲裁可以解决劳动纠纷和争议。仲裁员会根据双方提供的证据和法律规定，进行公正的裁决，确定你与公司的薪资报酬。3.仲裁是一种独立、公正的解决争议的方式，相对于其他方式，如谈判或诉讼，仲裁通常更加迅速和高效。通过仲裁，你可以获得一个公正的决定，确保你与公司的薪资报酬问题得到合理解决。
劳动仲裁员报酬一般有多少
仲裁员的报酬并不根据案件来进行调整，很大程度上，仲裁员的标准是在国家有确定的基准基本额度的，大约在400元左右对于某些情况的仲裁，如果是第三方的话会按百分比进行收费。
如果按照百分比进行收费的话，那么实际金额从1%~15%不等。
商事仲裁收费标准
一、商事仲裁费用标准
１、案件受理费。
用于给付仲裁员报酬、维持仲裁委员会正常运转的必要开支，由申请人或反请求人在提出仲裁申请或反请求时按照仲裁案件受理费表的规定预交。一般而言，国内商事仲裁案件的受理费收费标准如下：
案件受理费收费办法
商事仲裁费用标准
２、案件处理费。
包括：（１）仲裁员因办理仲裁案件出差、开庭而支出的食宿费、交通费及其他合理费用；（２）证人、鉴证人、翻译人员等因出庭而支出的食宿费、交通费、误工补贴；（３）咨询、鉴定、勘验、翻译等费用；（４）复制、送达案件材料、文书的费用；（５）其他应当由当事人承担的合理费用。第（２）、（３）项规定的案件处理费，由提出申请的一方当事人预付。关于案件处理费的收费，不同的仲裁委员会收费不同，具体如下：
中国国际经济贸易仲裁委员会案件处理费收费办法
商事仲裁费用标准
二、仲裁费用由谁承担
仲裁庭在仲裁裁决中或在案件结案时，有权对仲裁费用的最后承担作出决定。仲裁费用原则上由败诉方承担；当事人部分胜诉、部分败诉的，由仲裁庭根据当事人各方责任大小确定其各自应当承担的仲裁费用的比例。当事人自行和解或者经仲裁庭调解结案的，当事人可以协商确定各自承担仲裁费用的比例。
什么是仲裁员责任制度
所谓仲裁责任制度,是指仲裁职能行使者因其违反特殊服务合同或法律的规定而应对仲裁协议当事人和国家所负的责任。
对其所指的“法律责任”的性质认定问题，条文中的“法律责任”并没有明确其性质，只是一个概括性的规定，若将其单纯视作民事责任，那么赔偿损失的范围以什么为限，仅以商事贸易仲裁员报酬为限还是以当事人实际损失为限；另外承担责任的主体、程序也没有提及，使得这一规定被束之高阁，实践中当事人也无从追究仲裁员的责任。
药品安全“黑名单”管理规定(试行）
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