仲裁,这个词语对许多人来说或许并不陌生,它在我们的日常生活中尤其是在劳动者和用人单位间的纠纷解决中扮演着重要的角色。然而,大部分人在面临劳动纠纷时,可能会对仲裁机制和仲裁所涉及的费用、流程等诸多问题感到迷茫,甚至有些误解。本文将针对这一议题进行深入的探讨和解析,回答你可能关心的问题:仲裁成本是多少?仲裁成功后是否能确保拿到赔偿金?如果公司破产或欠债过多,仲裁还能打赢吗?希望通过对这些问题的解答,能提供给您在面临劳动纠纷时的一些参考和帮助。
仲裁应该是指劳动仲裁吧?如果是劳动仲裁,那是由用人单位所在地的劳动仲裁委员会做出的裁定,如果申请仲裁者胜诉,当然可以拿到败诉方赔偿的钱,但是,如果败诉方不服,它可以向当地法院起诉,要求再审,那么那时候胜诉方就不一定很快拿到钱,一定要等到法院判决书下来后才可以谈执行的问题,当然按照法律诉讼规定,一审法院判决后,某一方还是不服,可以上诉至中级人民法院,中级法院的判决为终审,这个判决结果出来后,才可以真正拿到钱。
1、如果公司资不抵债,即使劳动者申请劳动仲裁能胜诉公司无钱可给,劳动者也很难拿到钱。
2、虽然胜诉后劳动者可以去法院申请强制执行,但是公司名下没有财产,法院也执行不来钱。劳动者只能自己积极寻找公司的其他财产线索,然后提供给执行法官去执行。
仲裁阅卷笔录(劳动仲裁阅卷笔录)
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