在进行仲裁前,了解仲裁请求事项和如何撰写理由是必不可少的一步。这篇文章将帮助你深入理解这一问题。首先,我们将详尽地分析仲裁请求事项的写法,特别是在劳动仲裁中常见的请求内容,如确认劳动关系、支付违法解除劳动关系赔偿金等等。然后,我们会解答在仲裁申请书中,如何明确准确地提出你的请求。此外,我们还会告诉你如何简洁明了地介绍你的工作经历以及争议事件,以帮助你在仲裁过程中获得公平对待。希望这篇文章能为你带来帮助,让你在面临劳动争议的困扰时,能更好地保护自己的合法权益。
1、若仲裁事项为劳动仲裁,申请请求事项的写法是:
2、(一)请求确认期间双方存在劳动关系;
3、(二)请求支付违法解除劳动关系赔偿金;
4、(四)请求支付期间周六日加班费;
5、(五)请求支付违法约定试用期赔偿金。
1、关于仲裁申请事项:注意事项只有一个,就是明确写出你的要求,即可。
如:请求仲裁依法裁决被申请人返还扣留申请人的档案。
2、事实和理由,简单介绍下入职到离职的整个过程,及扣留档案的事实即可。如实表达,没有需要避讳的,仲裁员都理解劳动者对法律的陌生。所以,不必担心。
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