1、登陆当地的劳动仲裁委员会的官方网站；
3、点击劳动仲裁申请，填写个人资料提交；
4、一般在三个工作日之内工作人员电话联系。
1、劳动仲裁最终赢的是正义，正义可能会迟到，但是永远不会缺席。
2、在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。
3、除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由，否则超过法律规定的申请仲裁时效的，仲裁委员会不予受理。
1、对于劳动仲裁一般需要45天可以出结果。仲裁庭自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内作出裁决；案情复杂一点的是需要延期的，延长期限不得超过十五日。
2、一般劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人。从一方申请劳动仲裁开始上交仲裁申请书，然后仲裁委一个星期的审核受理，然后一个星期通知对方领取仲裁资料，并通知对方开庭时间(一般为接受受理一个月到一个半月左右)，对方在开庭前一个星期提交答辩书。
3、开庭后法官会在当场或几日内进行调解，调解不了的，就只能等仲裁结果，基本也在半个月到一个半月左右的样子。从申请仲裁到仲裁结果出来，一般都需要两个月到三个月左右。
4、如果有一方对仲裁结果不服，还可以去法院上诉的。
不是。根据劳动争议调解仲裁法规定，受理回复时间，立案时间，开庭审理时间都是有规定的，通常仲裁庭都会在规定的时间内给予审理处置，个别特别复杂的案件经上级批准可以适当延长时间。由于仲裁案件较多，立案后根据轻重缓急及立案时间安顺序安排审理是常规做法，并不是故意拖时间。当事人不必耽忧请耐心等待。
1、不行的。需要到劳动仲裁地或工作单位所在地的法院起诉。当事人不服地方人民法院第一审判决的，有权在判决书送达之日起十五日内向上一级人民法院提起上诉。
2、当事人不服地方人民法院第一审裁定的，有权在裁定书送达之日起十日内向上一级人民法院提起上诉。
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