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文章目录：每当去找工作面试时，除了被要求常规的“请做一下自我介绍”之外，如果你不是第一次工作，那么就很有可能会被HR问到“你为什么离开上家公司？”这个问题。
别以为这是个小问题，其实满尖锐的，面试官从这一问中想了解你很多方面。你觉得照实回答就行，结果却回答偏了，暴露出或情商或智商上的某种短板，那你的新工作也就拜拜了。
以下这几种回答，绝非深思熟虑，一定要避免。
1、不爽上司 看不惯领导
职场上，最忌讳的就是背地里说人坏话。尽管你觉得“我说大实话”，但是成年人的世界没那么简单，什么矛盾都不是单方面的，你自己有没有问题？你是一个善于反省的人吗？还是把不爽都归罪于别人？这些都是面试官从你的“大实话”背后要洞彻的地方。
况且，你现在这样说你原来的上司，那么以后也会这样说你现在的上司。
不管出于哪方面的考虑，HR对你的印象已经开始不好，并且很有可能不会再考虑你。
2、工作压力太大 吃不消
不怕有压力，就怕没动力，害怕压力的员工往往很懒。
你说你压力大，不就变相的告诉HR你是个不求上进、没有目标的人吗？
公司找你来就是来抗压力的，是要你为公司排忧解难的，不然你以为是找你来泡茶聊天养老的吗？
3、人际关系复杂
这句话放之四海而皆准，哪里不复杂？人心就是复杂的，人与人之间合作中总会有摩擦。职场本来就是一个小社会，能平和顺利处理人际关系本来就是每一个职场人应有的能力。
如果你连跟同事都相处不好，那么你怎么能认真的工作呢？
4、竞争太激烈
这话等于在变相赞美前职场了。竞争力强的团队战斗力十足。没有竞争的职场犹如一潭死水，优秀的员工都是在激励的竞争中成长。
如果你这么回答，那么只能说明你是扶不起的阿斗，是个失败者，因为你在这场竞争中选择了逃避。天下之大，逃很简单，但器重你可不那么容易，那要看实力。
5、收入太低
职场的利益分配都是多劳多得，能者上，弱者下。
你如果跟面试官说收入低，证明你能力很一般，胃口却不小。
同时，你这么回答即使被录取了，HR也不会给你太高的工资，因为哪里的HR也不想高薪聘一个眼高手低的人。
每年的春节后都是招聘和离职的旺季，但2023年与往年有所不同，疫情刚果，政策和市场存在不确定性，23年降本增效将成为各个企业管理的热门词汇。所以换工作需要比以往更加谨慎，以下几点建议或许对正在犹豫中的你有所帮助。
1、 做好准备，伺机而动：可以利用春节假期，认真思考是否真的要换工作，掌握好主动权，不要在犹犹豫豫中就做决定，这样将来多半会后悔。决定之后，可以认真复盘一下自己，也要常上网查看市场动态，信息越全面，越有利于自己做决定。
2、 审视自我，准备简历：在确定换工作和掌握一定信息之后，就需要结合自身的经验经历，敲定目标新工作的行业内容，当然方向可能是不唯一的，这就需要认真的总结自身优势，结合就业倾向，准备一份或多份简历，如果外企也在考虑范围内的话，那么英文简历也需要哦，这是个工作量不小的活。
3、 铆钉方向，有的放矢：除了应届毕业生之外，大部分的求职者多是有社会经验的从业者，因此在简历投递时，切忌漫天推送，无的放矢，这不利于自己的职业发展和成长，甚至得到面试的机会也是微乎其微，最好能有业内的同事或者猎头资源，内推和有方向的找寻会事半功倍。
4、 坚守岗位，站好末岗：虽然有离职的打算，但依然未离职时，还是要站好最后一班岗，虽然离职的原因是因为公司或领导，但不管怎么样，还在拿着公司的工资，拿人钱财与人消灾，站好最后一班岗是职场人品的表现，个人素养的体现，毕竟将来还是有再见和需要帮助的可能性，事事留一半，日后好相见。另外最关键的，就是在新岗位没有着落的时候，不要和公司的任何人提起自己要换工作，要不然相当于断了后路，吃这个亏的人有很多。
5、 调整心态，坦然面对：积极的心态事极其重要的，不管工作有没有着落，内心一定要坦然面对，这在决定离开而还不能离开时极为重要，如果新工作一直没有消息，那么就按部就班的上好班，继续积极找寻，如果已经有了去处，更要沉稳的完成工作交接，这期间任何的消极不快乐，承受方只有我们自己，还是要对自己好一点不是吗？
最后要说的是，工作是生活的一部分，而且是服务于生活的，这一点永远不会变，不管你身在何处，是否还在为生计而奔波，都不要灰心丧气，打起精神，新的一年一定会好起来的。
这一年我感觉特别特别的难，甚至有时候真的累到崩溃。作为一名刚毕业的退伍大学生，我再不是朋友、同学眼里的佼佼者，再也不是别人羡慕的样子。2022年，我活得像猎人一样，在这座城市拼命的找工作，一大半的时间都在努力的观望与寻找。
2021年7月结束了我的大学生涯，作为一名15级的大学生，在学校也算是老学长了吧。如果说人生是一场戏，我宁愿选择做一个配角，那样就不会那么累，那么孤独。转眼，我毕业之后在物流行业工作，很庆幸拿到的是我理想的薪资，可是这段经历，让我倍感无助与焦躁。我那时候每天睡眠都很少，最可怕的是掉发，那种噩梦一样掉。其实那些苦，对于我来说，只是简简单单的小忙吧，因为我经历比这更苦、更累、更恶劣的环境，我都从来没有任何的抱怨。但是后面我毅然选择了辞职，我是裸辞的，我从来没有问过自己，以后该怎么选择，也没有审视过自己，为什么要辞职。
2021年11月，我在辞职一个月不到的时间，大概面试了20家公司吧，我抱着自己最满意的简历，最自信的目光，最大的期望。然而现实是残酷的，在经历一次一次的失败之后，我开始慢慢的降低了要求，我甚至绝望，时常鼓励自己一定要坚持，要学会妥协，学会降低自己的身份。一个月的时间，我面试的都是不同的行业，物流、房地产、卖酒、电销、建材、物业、家居等。最后我妥协在一家TZ公司，朋友和同学都在劝我，去考编制吧，要么就随便找一家先混起，然后再换，可是编制对于我来说，是遥不可及的，也因为从来没有想过走这条路。
我甚至不清楚，不确定我为什么要选择这家TZ公司，我来应聘的岗位是投拓专员，我连这个名字都是陌生的，因为我不清楚这个岗位到底工作内容是什么。直到我入职以后，公司说成立了一个新项目-海鲜市场，我负责开展招商工作，说白就是外出地推招商。因为公司和项目的特殊性，我们没有任何的资料，没有任何的经验，没有任何的规划。意向客户从0到20，一个月的时间，我们做出了超过50%的成绩，开展也很顺利，但是在没有任何场地和经费的情况下，最后这个项目以一个不了了之的结果草率的结束了。
其实说到这份工作，入职快半年了吧，虽然我没有任何的业绩，但是经历了从海鲜市场招商、房地产调研、广告投放、现场活动策划、美食品鉴与展销、抖音账号运营等项目。我现在负责的是美食品鉴与展销项目可行性研究方案的撰写，每一个项目都是浩浩荡荡的出场，然后悄无声息的离场。我感觉我的这份工作给我带来的，是纯粹的，也是毫无意义的职场生涯。来到这家公司以后，我最满意的是我靠个人业余时间做出了2万粉丝的自媒体账号，“黔职等你”，仅仅4个月的时间，同时，我还带出了两个自媒体运营的徒弟，她们甚至比我还要出色。
2022年以来，一直用心于各个招聘平台，甚至有的平台已经沟通过无数企业，没有找到合适自己的职业。说来也是一不尽人意。中途也有过跳槽的机会，但是我无奈于裸辞那种濒临崩溃的绝望。人在所有的困难面前都可以毅然坚持，但是却抵不过自己的没落与无奈。别人有羡慕我是退伍的，有羡慕我是本科毕业，有羡慕我成立过公司等等，我又何况不羡慕别人呢？同样的年纪，别人可能已经五子登科，至少也是在筹备结婚了。然而我却奔波于一份职业，还处在职业赛道的起点。
我有一个校友跟我同年毕业，她说她在老家工作，也算过意得去。因为一些原因，报考了贵阳的某个单位，当她所有的流程都走完了，包括笔试，面试，审核，复核都通过了，辞职来报道，单位却通知她是系统出错，弄错了。那天我听到这个看似话剧一样的经历，特别心疼她，其中的内幕与故事相信大家都明白。大概生活就是这样子吧，不要执迷于它，因为它会无缘无故的欺骗你，甚至伤害你。
我对于工作的态度也很简单，我希望自己尽职于某一份职业，因为我想踏踏实实的做好做出自己想要的样子，而不是像现在一样，做一个项目像做一件荒唐的事情。虽然感慨很多，可是还要继续享受生活的颠沛流离，还要继续演出不同的角色，展现不同的自己，为90后的我们加油。
试用期 要回上一家公司的离职证明(试用期离职想要回之前的离职证明)
辞职后去同一集团的另一家公司面试(如果从一个公司辞职再回去)
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