很多人在参加养老保险以前或者退休以前，非常想弄明白我们的退休养老金是怎样计算的。说实话，养老金计算公式挺复杂的，涉及到多种因素和多种考虑。下面我们以山东省的养老金计算公式为例为大家介绍一下。希望大家能够多看几遍，仔细了解。
我们在网上搜养老金计算公式时，经常搜到两部分计算公式，但也有三部分计算公式。现行的养老金计算公式是2005年《关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》制定的，主要包括两部分构成，有一部分特殊人群也包括三部分。
基本养老金的两部分，主要是基础养老金和个人账户养老金两部分构成。
特殊人群主要指的是当地建立养老保险个人账户制度以前已经参保缴费的职工和有视同缴费年限的职工，因为没有个人账户，所以会额外计发过渡性养老金，再加上正常缴费形成的基础养老金和个人账户养老金，因此称之为三部分。
①基础养老金，退休上年度社会平均工资×（1 本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。
这里边涉及三个概念，社平工资、缴费指数、缴费年限。
社平工资，计算养老金使用的社平工资不一定等于当年的社平缴费工资，山东等一些地区称之为当年的养老金计发基数会越高一些，原因是因为缴费基数口径的转换需要缓慢并轨。最终社平工资的口径会与社平缴费工资一致的。
本人的平均缴费指数，主要指的是计算平均缴费指数的年限（一般指的是建立个人账户以后的年限）本人月缴费基数与缴费当年月社平基数的比值的平均值。说简单点，就是是不是始终按照60%基数缴费呀？那么平均缴费指数就是0.6。天津等一些地方有视同缴费年限的还要把视同缴费指数平均上，比较麻烦。
缴费年限，包括了视同缴费年限和实际缴费年限，是具体到月的。一般来说，视同缴费年限形成的养老金是基础养老金＋过渡性养老金，而缴费形成的养老金是基础养老金＋个人账户养老金。
一些地方视同缴费年限没有视同缴费指数，或者有视同缴费指数，也统一在计算养老金的时候使用实际平均缴费指数，这是最复杂的地方。
如果是1997年以后参保的职工，大多数不会遇到这么麻烦的计算过程。
简单点说，如果平均缴费指数是0.6，缴费12个月，就可以领取0.8%的社平工资的基础养老金。缴费年限长的可以按比例计算。
如果平均缴费指数是1呢？不好意思，只能领取1%。这也是基础养老金缩小社会收入分配差距的一项功能体现。
最高平均缴费指数一般是3（特殊情况也能超过3的），多12个月，可以多领取2%的社平工资。
关于工龄的有关问题。实施养老保险制度以前的连续工龄可以视同缴费。实施养老保险制度以后的工龄，按照《劳动法》的要求，实际上是必须缴费的。但是如果由于各种原因没有缴费的话，会不计算养老金。一般来说，工龄等于实际缴费年限＋视同缴费年限。
按照《社会保险法》的要求，只要养老保险缴费和视同缴费年限满15年以上，到法定退休年龄就可以退休领取养老金。如果是失去劳动能力，法定退休年龄是女同志45周岁、男同志50周岁。如果还不到法定退休年龄，一般当地会有退职制度或者病残津贴制度的。
②个人账户养老金，养老保险个人账户的余额除以退休年龄确定的计发月数。
个人账户的余额形成非常复杂，但是个人可以随时查到。每缴费一个月都会按照缴费基数的8%记入，每年还会计算利息。
计发月数是由国家统一的计发月数表较确定的，十四五期间国家还会修订完善的。
③过渡性养老金，全国各个省份是不太一样的。将北京市是分为两段计算，大多数都跟社平工资挂钩。
山东省等于退休上年度社会平均工资×本人的平均缴费指数×1.3%×建账以前的缴费年限和视同缴费年限。
1.3%叫做过渡性系数，北京市是1%，其他地方一般是1%~1.4%。江苏省比较特殊，计发模式非常复杂。
总体来看，只要我们了解了有关计发因素就能够计算出自己的养老金的，现在我们的养老保险制度参保是非常划算的。
未来要推动延迟退休了，很多年轻人也开始关注自己未来能领多少养老金的问题。现在网上确实有不少小程序，可以测算未来的养老金。一位网友测算自己未来能每月领取8000多元的养老金，这可比自己现在每月三四千元的工资高多了，真的令人吃惊。有的网友甚至测算自己的养老金超过1万元。这样高的养老金，究竟是怎样推算来的？
其实有关原理非常简单，主要是依据我国的养老金计算公式，根据有关数据就可以计算出结果。
目前我们的养老金计算公式是2005年国发38号文件确定的，待遇主要包括基础养老金和个人账户养老金两部分。其实有一部分人群在当地建立个人账户制度以前参加工作，还有一部分人有视同缴费年限，都没有个人账户的积累，因此国家规定是计算过渡性养老金弥补的。我们主要讨论基础养老金和个人账户养老金部分，具体计算公式如下：
（一）基础养老金部分，待遇高低跟三大因素相关，退休上年度社平工资、本人的平均缴费指数、缴费年限。
退休上年度社会平均工资，现在一些地方也成为养老金计发基数。说实话这一数值，现在很多地方跟养老保险缴费基数计算使用的社平工资是不一致的。出现了计发基数社平工资高、缴费基数社平工资低的情况，当然这是一段过渡制度，相对参保人是更划算的。
在养老金测算的时候，一般都是估算社平工资的增长率。注意社平工资增长率是复利计算，增长速度非常快的。比如说，如果你假设社平工资增长率是10%，30年后工资能增长到现在的17倍多。实际上未来我国转入高质量发展，到2050年社平工资增长率能维持5%的速度就不错了，这样30年后社平工资将是现在的4倍多一点。这实际上可不低的，现在很多地方的水平工资在6000~7000元，这样30年后将会涨到24,000~28,000元。
即使我们缴费30年，选择60%的最低基数缴费，按照养老金计算公式，基础养老金可以领取24%的退休上年度社会平均工资（每年0.8%），基础养老金将是5760元至6720元之间。
（二）个人账户养老金，是按照缴费基数的8%每月记入个人账户。现在虽然记入个人账户不多，各地的60%缴费基数普遍在4000到5000元左右，相当于每月320元到400元，一年也就是3840元到4800元。
可是养老保险个人账户余额，每年也会计算利息的。从2016年到2018年，我们每年个人账户记账利率都高达6%~8%以上。
如果说每年记账利率都是6%，这实际上也是复利计算，3840元利滚利30年后，余额将会达到2.2万元。
下一年社平工资会增长，记入个人账户的钱数也会增加，每年还有不俗的记账利率，这样算起来积累30年个人账户余额，积累个五六十万元是很正常的事情。这还是60%基数缴费，如果我们选择的是100%基数个人账户余额会更多。如果是300%基数缴费的话，现在推算届时个人账户余额能有三四百万元的。
养老保险个人账户计发月数，实际上十四五期间就要发生变化了，但是在养老金测算表的时候，大多数人还是按照过去的计发月数来计算。过去的计发月数，设定的人均预期寿命是2000年的城镇人口预期寿命，相对于现在真的已经有些低了。未来的计发月数，大概率会越来越大。
总体来说，养老金测算也只是一种测算而已，如果综合考虑社平工资增长等因素，30年后的养老金1万元，也就相当于我们现在2000元到2500元左右的养老金吧。
日前，有网友在《“百湖民声”大庆市网络问政平台》留言：“交了养老保险到了退休年龄后发工资，可是这个工资怎么算出来的？大多数人都不知道，请问养老保险待遇计算公式和公式中每个项目的意思，例如什么基数、社平工资了都是什么意思？这个需要详解，并请举一具体例子，实际的例子也行，虚拟的也行，有例子能看明白些。例如老王交了20年养老保险，已退休两年了，他的退休工资是多少？其中不确定的数可以用字母abc代替或虚拟一个数字代替，例如老王上班时的工资是a或者虚拟为两千元。最好是虚拟一个具体数字，这样能算出具体的退休工资，参考性更大。”
针对此情况，市人社局回复如下：
基本养老金计算公式：
月基本养老金=基础养老金 个人帐户养老金 过渡性养老金
A、 基础性养老金=（职工退休时上一年度全省在岗职工月平均工资 本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限（含视同缴费年限）×1%；
其中：本人指数化月平均缴费工资=职工退休时上一年度全省在岗职工月平均工资×职工本人平均缴费工资指数）
职工本人平均缴费工资指数为实行社会统筹与个人账户相结合年度（大庆市为1996年）至职工退休时本人历年缴费工资指数的平均值。
职工当年缴费工资指数=职工当年缴费工资/全省在岗职工年平均工资
职工当年缴费工资是本人上一年度工资总额；个体是以全省上一年度在岗职工平均工资为基础，可在全省上一年度在岗职工平均工资的60%-100%之间选择缴费基数。
全省上一年度在岗职工平均工资每年由省厅公布
B、个人帐户养老金=退休时个人帐户储存额÷本人退休年龄相对应的计发月数；
退休年龄对应的计发月数为：
C、过渡性养老金=职工退休时上一年度全省在岗职工月平均工资×职工本人平均缴费工资指数×视同缴费年限×1.2%。
视同缴费年限是指社会统筹与个人账户相结合前符合国家规定可以计算工龄的年限。大庆市的统账结合时间为1996年1月，那么视同缴费年限就是1995年12月底之前符合国家规定可以计算工龄的年限。
例：某男，个体参保人员，1955年4月18日出生，2015年4月退休，2014年全省平均工资为3558.33元/月。1996年1月起缴费至2015年4月，缴费年限为19.3333年，个人账户储存额为22861.29。历年基本按社平的60%缴费，具体如下：
基础养老金=（3558.33 3558.33*0.7135）/2*19.3333*1%=589.39
账户养老金=22861.29/139=164.47
因其没有视同缴费年限，故没有过渡养老金
月基本养老金=589.39 164.47 45（我省退休人员每人增加45元御寒津贴补贴）=798.86
日前，有网友在《“百湖民声”大庆市网络问政平台》留言：“交了养老保险到了退休年龄后发工资，可是这个工资怎么算出来的？大多数人都不知道，请问养老保险待遇计算公式和公式中每个项目的意思，例如什么基数、社平工资了都是什么意思？这个需要详解，并请举一具体例子，实际的例子也行，虚拟的也行，有例子能看明白些。例如老王交了20年养老保险，已退休两年了，他的退休工资是多少？其中不确定的数可以用字母abc代替或虚拟一个数字代替，例如老王上班时的工资是a或者虚拟为两千元。最好是虚拟一个具体数字，这样能算出具体的退休工资，参考性更大。”
针对此情况，市人社局回复如下：
基本养老金计算公式：
月基本养老金=基础养老金 个人帐户养老金 过渡性养老金
A、 基础性养老金=（职工退休时上一年度全省在岗职工月平均工资 本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限（含视同缴费年限）×1%；
其中：本人指数化月平均缴费工资=职工退休时上一年度全省在岗职工月平均工资×职工本人平均缴费工资指数）
职工本人平均缴费工资指数为实行社会统筹与个人账户相结合年度（大庆市为1996年）至职工退休时本人历年缴费工资指数的平均值。
职工当年缴费工资指数=职工当年缴费工资/全省在岗职工年平均工资
职工当年缴费工资是本人上一年度工资总额；个体是以全省上一年度在岗职工平均工资为基础，可在全省上一年度在岗职工平均工资的60%-100%之间选择缴费基数。
全省上一年度在岗职工平均工资每年由省厅公布
B、个人帐户养老金=退休时个人帐户储存额÷本人退休年龄相对应的计发月数；
退休年龄对应的计发月数为：
C、过渡性养老金=职工退休时上一年度全省在岗职工月平均工资×职工本人平均缴费工资指数×视同缴费年限×1.2%。
视同缴费年限是指社会统筹与个人账户相结合前符合国家规定可以计算工龄的年限。大庆市的统账结合时间为1996年1月，那么视同缴费年限就是1995年12月底之前符合国家规定可以计算工龄的年限。
例：某男，个体参保人员，1955年4月18日出生，2015年4月退休，2014年全省平均工资为3558.33元/月。1996年1月起缴费至2015年4月，缴费年限为19.3333年，个人账户储存额为22861.29。历年基本按社平的60%缴费，具体如下：
基础养老金=（3558.33 3558.33*0.7135）/2*19.3333*1%=589.39
账户养老金=22861.29/139=164.47
因其没有视同缴费年限，故没有过渡养老金
月基本养老金=589.39 164.47 45（我省退休人员每人增加45元御寒津贴补贴）=798.86
子女抚养费计算方法(抚养费标准计算方法)
【本文标题和网址，转载请注明来源】养老金计算公式和方法(养老金一般如何计算公式) http://www.gdmzwhlytsq.com/hyxw/344795.html
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