公司并购后的债务处理方式是什么？

在企业并购过程中，收购方需要考虑收购的公司的债务问题。收购方需要评估公司的债务状况，并决定如何处理这些债务。本文将探讨公司并购后的债务处理问题，并分析可能影响债务处理的因素。

一、公司收购后的以前债权债务如何办

合并各方的债权、债务，应当由合并后存续的公司或者新设的公司进行承继，双方另有约定的除外。为了维护收购公司最大的合法权益，减少法律风险和经济损失，被收购公司的债务可以约定处理的。

《公司法》第一百七十四条

公司合并时，合并各方的债权、债务，应当由合并后存续的公司或者新设的公司承继。

二、公司注销前如何处理债权债务

公司注销前会成立清算组清算公司财产，处理公司债权债务。在公司注销清算期间，清算组应当及时向公司债务人要求清偿已经到期的公司债权。

按照破产程序，应当通知并公告债权人登记债权。公司一般财产(非抵押物)处置所得顺序扣除破产费用、员工工资和安置费用；税金后不足偿付全部债务时由一般债权人按比例受偿。偿还债务有剩余由全体股东按照出资比例或公司章程规定分配。

破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：

(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；

(二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款；

(三)普通破产债权。破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。

《企业破产法》第一百一十三条

破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：

(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；

(二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款；

(三)普通破产债权。破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。

在生活中，我们可能会遇到各种法律问题，例如合同纠纷、财产损失等。为了维护自身合法权益，我们可以运用法律知识或者寻求专业人员的帮助来解决这些问题。本文探讨了公司收购后的债务处理问题，并分析了可能影响债务处理的因素。

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