仲裁庭可以由三名仲裁员或者一名仲裁员组成。由三名仲裁员组成的,设首席仲裁员。仲裁员有下列情形之一,应当回避,当事人也有权以口头或者书面方式提出回避申请:
(一)是本案当事人或者当事人、代理人的近亲属的;(二)与本案有利害关系的;(三)与本案当事人、代理人有其他关系,可能影响公正裁决的;(四)私自会见当事人、代理人,或者接受当事人、代理的请客送礼的。
因为你需要通俗易懂的方式,因此我尽量简化法言法语,让你能看明白。
1、首先,仲裁员会讲一些基本权利义务(可以省略),然后会问当事人是否申请回避。这里简单提一下所谓的回避是什么,就是当事人认为仲裁员和对方当事人存在利害关系,影响本案的审理。
2、当你提出不申请的时候就开始进入正题了。仲裁员会先让申请人宣读申请书,讲一讲事实理由和请求,接着就该被申请人宣读答辩意见。
3、开始法庭调查,先由申请人提交证据,并说你每一份证据的证明目的。紧接着,又是被申请人提交证据,并说你每一份证据的证明目的。此外,还要叙述你对对方当事人的证据有什么异议?认可,还是不认可?
4、开始法庭辩论,由双方当事人围绕着案件的争议焦点阐明理由。
5、最后意见,看看当事人还有无补充陈述。
没有。根据中华人民共和国劳动争议调解仲裁法规定,劳动者与用人单位因劳动合同发生纠纷,劳动者申请劳动仲裁,劳动仲裁委员会应当组成仲裁庭,仲裁庭审理案件公开审理,询问、举证丶辩论、调解都应当在仲裁庭上进行,不能私自或单独进行,
1可以指定仲裁员。2劳动仲裁是指通过职工和用人单位协商仍不能解决的劳动争议,向劳动仲裁机构申请裁决处理。在申请劳动仲裁时,申请人可以提出对仲裁员的指定要求,劳动仲裁机构应当根据申请人的要求,指定符合条件的仲裁员。3指定仲裁员是为了保障争议处理的公正性和公平性,同时也可以提高当事人对仲裁结果的认可度和接受度。但是需要注意的是,仲裁员必须要具备相应的资格和专业背景,符合法律规定。
劳动仲裁庭除了劳动者和用人单位之外,还有三名仲裁员组成。根据我国《劳动争议调解仲裁法》第三十一条劳动争议仲裁委员会裁决劳动争议案件实行仲裁庭制。仲裁庭由三名仲裁员组成,设首席仲裁员。简单劳动争议案件可以由一名仲裁员独任仲裁。
仲裁中破产?仲裁 破产
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