1.可以通过相关的法律和劳动法规来查看公司的被仲裁记录。2.原因是根据劳动法规定，公司在与员工发生劳动纠纷时，可能会被仲裁机构介入调解或裁决。这些仲裁记录通常会被记录和保存，供相关方查询和参考。3.要查看公司的被仲裁记录，可以通过以下途径进行首先，可以咨询当地的劳动仲裁机构或劳动监察部门，了解相关的查询渠道和程序；其次，可以通过互联网搜索相关的劳动仲裁数据库或平台，输入公司名称或相关信息进行查询；此外，也可以向相关的劳动法律专业人士或律师咨询，以获取更详细的信息和建议。
如果新单位跟劳动仲裁关系比较好，并且新单位有意去查询你的劳动仲裁情况，会查到的。一般情况下，都是口头查的，劳动仲裁委也就告诉个大体的时间，不会将具体的裁决书提供给单位。
劳动仲裁档案里与案件有关的资料。案件分为正卷和副卷保存，正卷包括仲裁申请表，答辩书，当事人的证言证词，庭审记录，仲裁裁决书等。副卷包括仲裁申请审批表，延期审理审批表等。劳动调解仲裁法和劳动人事争议仲裁办案规则规定，劳动仲裁结束后，劳动争议仲裁委员会应当建立档案并妥善保管。
个人可以查询劳动仲裁记录。根据劳动争议调解仲裁法和劳动人事争议办案规则有关规定，劳动争议仲裁委员会对审理结束的案件，应当立卷归档并保存十年以上。
用人单位和劳动者或者委托人有权向劳动仲裁委申请查询，劳动仲裁委应当准许。
当事人凭身份证、代理人凭委托书和身份证明即可查阅。按照劳动争议调解仲裁法的规定，仲裁部门自受理之日起四十五天应当做出裁决，案情复杂经批准的可以延长，但不能超过15天。人力资源和社会保障部《劳动人事仲裁办案规则》第二十四条规定：案件处理终结后，仲裁委员会应当将处理过程中形成的全部材料立卷归档。
如何查询企业仲裁记录？如何查询企业仲裁记录清单
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