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劳动仲裁调解时间(劳动仲裁调解时间是在受理后多久？)

劳动法
2024-07-13 09:48:58
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劳动仲裁后调解书几天下达

劳动者就自己与用人单位之间有关工资、加班工资、经济补偿金等争议发生纠纷申请劳动仲裁。

仲裁庭可以组织双方当事人进行调解，能够达成协议的，可以由仲裁庭制作调解书。调解书可以当庭送达双方当事人，也可以在庭3日内送达。因此一般正常情况下，劳动仲裁后调解书3日内送达。

劳动仲裁已经受理了,什么时候提出调解

劳动仲裁已经受理了,15天内提出调解。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第十四条经调解达成协议的，应当制作调解协议书。调解协议书由双方当事人签名或者盖章，经调解员签名并加盖调解组织印章后生效，对双方当事人具有约束力，当事人应当履行。自劳动争议调解组织收到调解申请之日起十五日内未达成调解协议的，当事人可以依法申请仲裁。

申请了劳动仲裁什么时候调解

一般在劳动仲裁庭正式立案前进行调解。如果双方当事人无法达成调解协议的，劳动仲裁庭将会安排开庭审理。劳动仲裁庭案件开庭审理过程中，也会组织双方当事人进行调解。

劳动仲裁的调解是在开庭前还是开庭后

按法律规定，并没有明文规定是开庭前还是开庭后。所以劳动争议仲裁委员会有权按实际情况对劳动纠纷进行调解。相关法律规定《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十二条仲裁庭在作出裁决前，应当先行调解。调解达成协议的，仲裁庭应当制作调解书。调解书应当写明仲裁请求和当事人协议的结果。调解书由仲裁员签名，加盖劳动争议仲裁委员会印章，送达双方当事人。调解书经双方当事人签收后，发生法律效力。调解不成或者调解书送达前，一方当事人反悔的，仲裁庭应当及时作出裁决。