申请劳动仲裁之后,劳动仲裁委员会会安排开庭审理的,到时候你和用人单位直接去开庭就可以,准备一下相关的材料以及证据,你和用人单位之间也可以调解,达成协议由劳动仲裁委员会出具调解书,双方确认签字就可以。如果没有达成调解协议,那就等劳动仲裁委员会裁决就可以了。
法律条款:《劳动争议调解仲裁法》第四十一条当事人申请劳动争议仲裁后,可以自行和解。达成和解协议的,可以撤回仲裁申请。《劳动人事争议仲裁办案规则》第四十二条当事人申请仲裁后,可以自行和解。达成和解协议的,可以撤回仲裁申请,也可以请求仲裁庭根据和解协议制作调解书。是可以撤回仲裁申请,而不是应当。
去街道办劳动调解是一种解决劳动争议的好方法,因为它可以提供中立的第三方帮助,有助于双方达成协议,避免诉讼。
街道办劳动调解的工作人员通常是专业的调解员,他们具备调解劳动争议的知识和技能,并能够帮助双方找到合适的解决方案。此外,通过调解解决劳动争议通常比通过诉讼程序解决更快、更经济。因此,如果面临劳动争议问题,建议考虑去街道办劳动调解。
您好劳动仲裁之后私下和解的后果如下
私下的和解协议是不具有强制执行力的,如果能够现场完成给付还好,如果分期之类,中途反悔,还要再重新走一遍程序,时间拖的久不说,最后的结果还很有可能不会按照私下和解协商约定的结果来处理。
能私了当然最好了。私聊时间比较快,得到钱也比较快。如果不私了由劳动仲裁裁决的话要好几个月才能出结果,如果不是一裁终局的案件,单位恶意拖的话,可以不服劳动仲裁裁决去法院起诉。对一审法院判决不服,还可以向二审法院提起上诉。这样可以拖个一两年。
仲裁阅卷笔录(劳动仲裁阅卷笔录)
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