劳动仲裁 法人代表？劳动仲裁法人代表不是老板

申请劳动仲裁,但是企业法人和老板不是同一个人,怎么办

劳动仲裁中，如果用人单位作为被申请人，则写明单位名称和住所地及法定代表人姓名就可以了，至于实际上老板是否是别人无关案件的进展，因为承担责任的是用人单位。

有限公司劳动仲裁可以将公司法人一并列入被告席吗

劳动仲裁是指员工和单位直接出现的劳动争议，那么公司法人本身就是属于被申请人。

在劳动仲裁中只有申请方和被申请方，不能称为原告和被告。

申请劳动仲裁，找不到法人代表怎么办

仲裁庭立案后，会打电话给法人过来取仲裁申请书。如果法人不来，可以邮寄送达至公司。公司接收后视为送达成功。如果公司也没有送达成功，只能公告送达。这个需要申请仲裁人承担费用。开庭中如果不到，可以缺席判决。

如果劳动仲裁的话，对法人代表有什么影响

劳动仲裁对法人代表的影响是,法人公司与劳动者发生劳动纠纷,通过劳动仲裁委员会作出仲裁裁决后,对法人公司用人单位具有法律效力。法人公司用人单位不能针对仲裁裁决向法院提起诉讼。

劳动仲裁公司破产法人会怎么样

如果劳动仲裁公司破产，法人将面临一系列的后果。首先，公司的资产将被清算，以偿还债务。

其次，法人可能会面临个人破产，个人财产可能会被用来偿还公司债务。此外，法人可能会面临法律责任，特别是如果破产是由于不当经营或违法行为导致的。

最后，法人的信用记录可能会受到损害，这可能会对其未来的商业活动产生负面影响。因此，劳动仲裁公司破产对法人来说是一个严重的情况，需要谨慎处理。

国外仲裁国内起诉，国外仲裁国内起诉有用吗

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仲裁调解和仲裁裁决的区别(仲裁调解和仲裁裁决的区别和联系)

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