劳动仲裁科属于仲裁机构吗，劳动仲裁科属于仲裁机构吗知乎

劳动局有工伤科吗

你好，根据劳动合同法及其司法解释的规定，一般需要去用人单位所在地的社保局工伤科，提交工伤认定申请书等材料，劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明，如入职通知单、工资条、考勤记录等，医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。还有就是身份证复印件2份。

申请劳动仲裁需要找哪个部门

劳动争议仲裁委员会。法律依据：

《中华人民共和国劳动法》第八十条

在用人单位内，可以设立劳动争议调解委员会负责调解本单位的劳动争议。调解委员会委员由单位代表、职工代表和工会代表组成。一般具有、政策水平和实际工作能力，又了解本单位具体情况，有利于解决纠纷。除因签订、履行集体发生的争议外均可由本企业劳动争议调解委员会调解。但是，与协商程序一样，调解程序也由当事人自愿选择，且调解协议也不具有强制执行力，如果一方反悔，同样可以向仲裁机构申请仲。

劳动仲裁跟劳动局是在同一个地方吗

劳动局与人事局合并了，现在叫人社局，劳动人事仲裁委员会办公室与人社局的仲裁科合署办公，一个班子，两块牌子。很多地方都已成立仲裁院。仲裁院（办）在处理劳动人事争议案件时都是以劳动人事争议仲裁委员会的名义在办事，原则上与人社局无关。另外，仲裁院（办）是人社局下属的二级单位，接受人社局的领导。

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