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劳动仲裁还是劳务仲裁 劳务仲裁和劳动仲裁的区别

  • 劳动法
  • 2024-06-27 09:01:20
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劳动仲裁请律师好还是自己弄好

不如果你在一个企业里面工作了一段时间,你和这个企业里面产生了劳动争议,双方在无法调解的情况下,你准备和他进行一个劳动仲裁,如果你是对劳动法有深刻的了解了,而且自己会写劳动仲裁案件申诉,你就没有必要去聘请律师,这个案件很简单只要你掌握住企业的证据,拿住劳动法中的条款你基本上就赢了,但是没有律师的参与也有好多弊端,因为律师有营业执照他可以到有关职能部门调取你的好多信息资料,你就钓不到这就是聘请律师的好处

劳动仲裁是行政部门还是司法部门

是行政部门,属于前置程序,有劳动行政部门设立的,类似于司法部门的一个审判机关,如果劳动仲裁以后要上诉到法院的,法院才是司法部门。

劳动纠纷申请仲裁是告总公司还是分公司

劳动合同是和分公司签的,劳动纠纷主体是分公司,劳动者和用人单位按照啊·《劳动合同法》合法签订劳动合同,用人单位应当承担向对应的责任。

如果分公司未取得营业执照,那么分公司和劳动者签订的劳动到合同可以由劳动部门或人民法院认定为无效。

《劳动合同法》

第二条中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用本法。

国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,依照本法执行。

第九十三条对不具备合法经营资格的用人单位的违法犯罪行为,依法追究法律责任;劳动者已经付出劳动的,该单位或者其出资人应当依照本法有关规定向劳动者支付劳动报酬、经济补偿、赔偿金;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。

劳动监察大队和仲裁哪个力度大

劳动监察大队主要是监管用工单位有否违反《劳动合同法》及其它相关法律的行为,比如拖欠工资、加班超时、雇佣童工、劳动安全保障等,而劳动仲裁,则主要是解决或处理劳动者与用工单位发生的劳动争议或劳动纠纷,两者职能有所不同,但力度都是很大,都能从不同侧面去维护劳动者的合法权益的。

12333上的劳动仲裁靠谱吗

12333上的劳动仲裁是不靠谱的,因为要12333并不负责劳动者与企业之间的纠纷仲裁工作。12333只是负责政策解答等相关工作。如果劳动者想要申请劳动仲裁,还是应当以书面形式向当地的劳动仲裁机构申请劳动仲裁,这才能够有效的解决劳动者与企业的纠纷。


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页面缓存最新更新时间: 2024年06月30日星期四

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