劳动仲裁电话12333(劳动纠纷电话)

当你在职场中遇到工资发放延误、合同纠纷、工时过长等劳动纠纷，你可能会感到无助和迷茫。首先，你需要知道的是，随着我国人力资源和社会保障部门的不断优化和完善，我们有多途径可供选择来解决这些问题。一个是通过拨打全国公益服务电话12333获取劳动关系政策咨询及信息查询；另一个是通过劳动争议仲裁，这是一个法律程序，需要提供充足的证据和理由请法庭进行公正裁决。那么，劳动仲裁流程到底如何走呢？12333和劳动仲裁哪个更有效呢？接下来，我们将给你详细介绍和解答。

一、劳动仲裁流程怎么走12333

1、申请人向劳动争议仲裁委员会提交书面的仲裁申请；

2、劳动争议仲裁委员在收到仲裁申请书当天起的5天之内，决定是否要受理；

3、如劳动争议仲裁委员确认受理仲裁申请之后，会在5天之内将仲裁申请书的副本送给被申请人；

4、仲裁庭一般会在开庭的前5天，将开庭日期、以及地点以书面通知的形式通知双方当事人；

5、仲裁庭裁决劳动争议案件，应该自劳动争议仲裁委员会接受受理仲裁申请的45天之内结束，如果案情较为复杂的可以延期至15日。

二、12333和劳动仲裁哪个更管用

应该是劳动仲裁更有效。12333是人力资源社会保障系统全国公益服务电话，会为你提供劳动关系的政策咨询，信息查询。而劳动仲裁是由劳动劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的过程，需要向人民法院提供相对证据来进行争议公断与裁决，以此来解决劳动纠纷。

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