在现代社会，争议和纠纷无所不在，而解决这些争议和纠纷的方法也多种多样。其中，仲裁作为一种非诉讼的争议解决机制，受到了广泛的关注和应用。在这其中，仲裁员的作用尤为重要，他们是整个仲裁机构的核心力量，他们的言行决定了仲裁结果的公正与否。本文将从仲裁员是否是正式工作人员，仲裁员的定义，仲裁员的职责以及成为仲裁员的流程等几个角度进行详细介绍。希望通过这样的论述，能增强大家对于仲裁员角色的理解，也能对有意向成为仲裁员的人产生帮助。
是的，劳动仲裁机构是各地县级以上人力资源部门的从属机构，其仲裁执行人员组成必须是政府公务人员。所以仲裁员是劳动局的在编工作人员。
仲裁员是指在仲裁案件中对当事人的财产权益纠纷进行评判并作出决定的居中裁判者。从对争议进行审理并作出裁决的角度看,仲裁员与法官很相近。
1、仲裁员是指在仲裁机构工作的专业人士，他们的主要职责是负责解决争议和纠纷。仲裁机构是一种非诉讼的争议解决机制，与法院相比，仲裁机构更加灵活、简便，同时也更加经济实惠。
2、接受仲裁请求：当争议双方无法协商解决争议时，任何一方可以向仲裁机构提出仲裁请求。仲裁员会接受这些仲裁请求，并根据相关法律规定和仲裁机构的规定进行处理。
3、审理案件：仲裁员会根据仲裁请求中双方提出的事实和证据，进行案件审理。他们会听取双方的陈述，收集证据，分析事实，作出仲裁裁决。
4、作出仲裁裁决：仲裁员会根据案件的事实和法律规定，作出仲裁裁决。仲裁裁决具有法律效力，可以强制执行。
5、提供咨询服务：除了审理案件外，仲裁员还可以提供咨询服务，帮助当事人解决争议。
1.向仲裁机构提交申请书和所需材料；
3.经过仲裁机构审核，在仲裁机构网站上发布仲裁员名单；
5.培训合格后形成仲裁员资格证书。
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