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  • 2024-02-26 09:25:18
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劳动纠纷频发,合理合法地解决劳动争议问题变得尤为重要。在此,我们将引导您了解深圳市劳动争议的核心机构——深圳仲裁网的相关流程和信息。首先,我们将详细地阐释深圳的劳动仲裁流程,指导你通过该程序解决劳动争议。随后,我们将为你展示深圳劳动仲裁线上申请流程与在线申请流程,帮助你在合法合规的框架内更便捷地解决问题。同时,我们将向您介绍深圳的仲裁机关及深圳国际仲裁院的相关信息。希望您在阅读后,能对深圳的劳动仲裁有更深层次,从而为自己的权益战。

一、深圳仲裁流程

1、当事人申请是劳动争议仲裁委员会处理劳动争议案件的先决条件和必经程序。仲裁委员会处理劳动争议案件必须有当事人的申请,否则,仲裁委员会无权仲裁该案件。

2、根据《劳动争议调解仲裁法》的有规定,提出仲裁要求的一方事人,应当自劳动争议发生之日起1年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。当事人因不可抗力或者其他正当理由超过规定的申请仲裁时效的,仲裁委员会当受理。

3、当事人向仲裁委员会申请仲裁必须提交书面申请,申请书应当写明:申诉人姓名、职业、住址、工作单位,企业的名称、地址,法定代表人的姓名、职务;被申诉人的情况;申诉请求和事实根据;委托代理人的资格及代理权限;申斥日期等。

4、仲裁委员会办事机构接到仲裁申请书后,应对以下事项进行审查:申诉人是否与本案有直接利害关系;申请仲裁的争议是否属于劳动争议;申请仲裁的劳动争议是否属于仲裁委员会的受理范围;该劳动争议是否属于本仲裁委员分管辖;申诉书及有关材料是否齐备符合要求;申诉时间是否符合申请仲裁的时效规定等。对申诉材料不齐备或有关情况不明确的仲裁申请书,应告知申诉人予补充。

5、对符合受理条件的,仲裁委员会办事机构应填写《立案审批表》,仲裁委员会或其办事机构负责人应在7日内审批并作出决定。决定立案的,应当自作出决定之日内通知申诉人,将申诉书副本送达被申诉人,并告知其在15日内提交答辩书和证据。决定不立案的,应当自作出决定之日起7日内制作不予立案通知书,送达申诉人。

6、①组成仲裁庭。仲裁委员会对决定受理的劳动争议案件,应在自立案之日起7日内按《劳动争议仲裁委员会组织规则》的规定组成仲裁庭。对事实清除,案情简单,适用法律、法规明确的案件,可由仲裁委员会指定1名仲裁员独任进行。

7、②对应当回避的仲裁委员会的成员、被指定的仲裁员、仲裁庭的书记员、鉴定人、勘验人和翻译人员等,作出回避决定。

8、③调查取证。仲裁庭人员应认真阅当事人的申诉和答辩材料,调查、收集证据,查明争议事实。对于需要勘验或鉴定的问题,应提交法定部门进行,没有法定部门的,由仲裁员会委托有关部门进行。各地仲裁委员会之间可以互相委托调查,受委托方应当在委托方要求的期限内完成调查。因故不能完成的,应当在要求期限内函告委托方仲裁委员会。

9、④拟定仲裁方案。仲裁庭成员应当根据调查的事实,拟定对劳动纠纷的处理方案。

10、①通知当事人。仲裁庭审理劳动争议案件,应于开庭4日前,将列有仲裁庭组成人员、开庭时间、地点的书面通知送达汉事人。当事人接到通知后,无正当拒不到庭的,或在开庭期间未经仲裁庭许可自行退庭的,对申诉人按撤诉处理,对被祈人作缺席裁决。

11、②先行调解。仲裁庭审理劳动争议案件应先行调解,调解不成的,要及时仲裁。经调解达成协议的,制作仲裁调解书,调解书由双方当事人签字、仲裁员署名,加盖仲裁委员会印章并送达当事人。调解未达成协议,或调解书送达前当事人反悔的,以及当事人拒绝受调解书的,仲裁庭应及时仲裁。

12、③开庭裁决。仲裁庭开庭裁决劳动争议案件按照以下程序进行:由书记员查明双方当事人、代理人及有关人员是否到庭,宣布仲裁庭纪律;首席仲裁员宣布开庭,宣布仲裁员书记申请回避并宣布案由;听取申诉人及被诉人的答辩;仲裁员以询问方式,对需要进一步了解的问题进行当庭调查,并证询双方当事人的最后意见;根据当事人的意见,当庭再行调解;不宜进行调解或调解达不成协议的案件,及时休庭合议并作出裁决;仲裁庭复庭,宣布仲裁裁决;对仲裁庭作结论或需提交仲裁委员会决定的疑难案件,仲裁庭可以宣布延期裁决。

13、④制作仲裁裁决书。仲裁庭作出仲裁裁决后,应当制作仲裁裁决书。仲裁裁决书由仲裁员署名,加盖仲裁委员会印章,送达双方当事人。仲裁庭当庭裁决的,应当在自裁决作出之晶起7日内发送裁决书;定期另行裁决的,当庭发给裁决书。

14、⑤仲裁期限。仲裁庭处理劳动争议案件,应自组成仲裁庭之日起60日内结案;案情复杂,需要延期的,报仲裁委员会批准后方可延长,但最长不得超过30日。对于请示待批、当事人因故不能参加仲裁活动、以及其他妨碍仲裁办案进行的客观情况,应视为仲裁时效中止,并需报仲裁委员会审查同意。仲裁时效中止不计入仲裁办案时效内。

15、劳动仲裁相对于法院诉讼来说,在程序上会更简单,以及在时间上也会更便捷一些。但是基本的流程还是不会少的。如果是对劳动仲裁的结果不服的话,是可以向法院提起上诉的。

二、深圳劳动仲裁线上申请流程

1、提交申请书;当事人申请仲裁,应当提交书

面面仲裁申请书,并按照被申请人数提交副本。

2、仲裁受理:仲裁委员会应当自收到仲裁申

请之日起五日内作出受理或者不予受理的決定

仲裁委员会决定受理的,应当自作出决定之日起

五日内将申诉书副本送达被申请人。决定不予受

3、开庭审理:仲裁庭应当于开庭的五日前,

将开庭日期、地点书面通知双方当事人。无正当

理由拒不到庭或者末经仲裁庭同意中途退庭的,

对申请人按照撤诉自理,对被申请人可以做缺席

三、深圳劳动仲裁网上申请流程

1.使用微信搜索“深圳人社”,并关注深圳人社微信公众号;

2.进入公众号后,点击菜单栏中的“办事”并选择“掌上办事”;

3.在网上办事大厅中选择“E仲裁服务”,登录注册后,阅读使用须知、选择个人身份并点击进入系统后即可进入深圳劳动仲裁服务平台

4.进入服务平台后,点击“个人争议申请”,阅读申请须知后勾选同意并点击下一步;

5.点击新建申请,按系统提示录入个人申请信息以及送达信息、材料递交方式后,点击提交申请即可

四、深圳有几个仲裁机关

1,商业类有市仲裁委及华南分会2,劳动类仲裁各区都有。

五、深圳国际仲裁院属于什么单位

深圳国际仲裁院是深圳市人民政府设立的仲裁机构,解决境内外个人、法人和其他组织之间的合同纠纷和其他财产权益纠纷。深圳国际仲裁院不以营利为目的,作为事业单位法人独立运作,采取仲裁、调解、谈判促进、专家评审以及当事人约定或者请求的其他合法方式解决争议。


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页面缓存最新更新时间: 2024年10月22日星期一

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