劳动仲裁要收费吗 劳动仲裁不予受理6个条件

一、劳动监察和劳动仲裁哪个比较严重

1、劳动监察和劳动仲裁相比劳动仲裁比较严重，因为劳动监察只是一个行政部门，负责对企业存在的违法用工行为的做出相应的行政处罚，企业不存在的违法用工情形，劳动监察机关也只能对于企业欠薪行为作出指导意见。

2、仲裁对于企业违法行为，如果被员工申请仲裁的话，一旦败诉，仲裁机构会通过法院强制执行。

二、劳动仲裁一般是公司赢还是个人赢

劳动仲裁百分之九十以上的仲裁结果都是个人赢的机会要大得多，我有个朋友是个年轻人，年龄是三十多岁，是阀门企业的一个机械工人，是车工，有天上班时出了工份事故，手指压断了，公司只付药费不赔偿损失，通过劳动仲裁，得到了伤残赔偿费，这是一??真实的例子。

三、劳动仲裁为啥要等五六个月呢

劳动仲裁案子多。仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。劳动仲裁是有时效的，不能拖很长时间。

先进 仲裁窗口，先进 仲裁窗口是什么

仲裁可以仲裁地么 仲裁可以找律师吗

申请仲裁的证人 申请仲裁的证人由谁担任

广州仲裁 网上仲裁 广州仲裁查询

仲裁多久有用？仲裁多少天之内结束
【本文标题和网址，转载请注明来源】劳动仲裁要收费吗 劳动仲裁不予受理6个条件 http://www.gdmzwhlytsq.com/ldf/383010.html