《劳动争议调解仲裁法》第五十三条规定:劳动争议仲裁不收费。
劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。您好劳动仲裁快递是发EMS快递
法律对用法律文书的寄送采用哪家快递公司没有规定,只要法律文书能够送达到劳动仲裁机构并进行签收就不会存在问题。
EMS是中国邮政旗下的特快专递业务,体现出来的是国家信用,人民法院以及国家行政机关邮寄法律文书、证件等采用EMS快递,毕竟法律文书涉及到自身的切身利益,用EMS双回执业务相对比较安全。
可以采取以下措施:
1.首先要做的是联系邮政快递公司,查询邮寄的通知书是否因为各种原因未能送达。如果通知书遗失或损坏,可以要求快递公司赔偿。
2.如果快递公司确认通知书已经送达,但收件人未能收到,可以要求快递公司提供送达证明,并以此为证据,向法院申请开庭通知书的有效性。
3.如果快递公司无法提供送达证明,或者收件人确信通知书未送达,可以向法院申请开庭通知书的重新发送。需要注意的是,这个过程可能需要一定的时间和费用。
1、需到工商局查询并打印出你所在用人单位的工商登记信息资料(一张纸),并加盖查询章,用以证明该用人单位的身份。
2、证明在该公司上班的证据很多,比如厂牌、考勤记录、工资卡和存折、人证等等,只要能证明你与公司之间存在事实劳动关系的都行。
3、写一份劳动仲裁申请书(当地劳动部门都有样板,一式两份),加上你的身份证、打印的工商查询登记资料、证据复印件(一式两份)等交给劳动仲裁委就行了,仲裁委会立案审理的。
4、赔偿问题:你可以主动辞职,并要求支付经济补偿金工作起至离职之日止双倍工资。
一般劳动争议的裁决书,仲裁委是电话通过用人单位和劳动者到仲裁委领取的,如果用人单位和劳动者无法领取的,仲裁委可以通过快递的形式邮寄给公司或者劳动者,如果是无法送达的,仲裁委可以通过张贴公告的形式进行送达。
调解达成协议的,仲裁庭应当制作调解书。
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