申请后仲裁是可以进行保全的。
仲裁当事人申请保全的，应当向仲裁庭提交财产保全申请书，并按照人民法院保证的相关规定提交材料。在仲裁庭收到当事人提交保全的申请书和材料后，由仲裁委员会将当事人的财产保全的材料递交人民法院。仲裁当事人不能直接向人民法院递交财产保全申请书，必须要通过仲裁机构向人民法院递交申请。
仲裁案件财产保全的管辖权，对国内仲裁的财产保全的管辖权，一般由被申请人住所地和被申请保全的财产所在地的基层人民法院作出裁定并执行。涉外仲裁案件的，由被申请人住所地或者财产所在地的中级人民法院作出裁定。
当事人申请财产保全的，应当提交申请书、仲裁案件受理通知书、担保物及保全财产的清单。但在实践中人民法院的要求不一致，具体应当按照出具保全裁定的法院的规定。
仲裁协议有效是指双方达成协议，愿意通过仲裁程序解决争议。根据国际法和国内法的相关规定，一旦双方签订了合法有效的仲裁协议，法院通常会尊重该协议并拒绝受理与该协议相关的诉讼。这是因为仲裁协议是双方自愿达成的，表示双方都同意不依靠法院，而是通过独立的仲裁机构解决争议。
因此，如果争议双方之一将其合同纠纷（涉及仲裁协议的）提交给法院，法院通常会将其驳回，并要求双方按照仲裁协议进行仲裁程序。只有在特定情况下，法院会对仲裁协议进行无效或撤销的判决，比如协议内容违法、缺乏双方真实意愿等。
仲裁是一种解决纠纷的方式，相对于诉讼程序，仲裁具有效率高、成本低、程序简便等优势。
对个人而言，通过仲裁方式解决纠纷可以减少时间和精力的花费，同时也可以在纠纷解决的过程中发现并了解更多相关方面的知识和技能。但是请注意，在签订合同或协议时，请仔细阅读并明确相关的仲裁条款，因为一旦签署同意，可能会对您的权利和责任产生重要影响。同时，如果您不满意仲裁裁决，也只有有限的申诉机会。
劳动仲裁是劳动管理部门对劳资双方的纠纷和违法行为进行调解和裁决的过程。只要劳资双方发生了侵权行为或纠纷，且双方协商解决无望，无论是在合同签署期内，还是无合同事实劳动关系，都可以申请仲裁。经过仲裁庭的初审可以立案的，即会进入仲裁庭审，最终裁决。所以员工在合同期内是可以申请仲裁的。
有法律效力。因为签了字，按了手印，就表示是双方真实意图的体现，该协议就生效，签字按印的双方都要履行协议的责任与义务。这就是契约精神，双方的合法权益，也受到法律的保护。
国际仲裁协定 国际仲裁协议
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