为政府法制工作和依法行政决策提供法律咨询服务;协调、组织省政府及其部门立法项目的前期调研论证;本省涉及WTO方面法规、规章的收集、整理、编译;组织开展国内外行政法治领域业务交流、学习考察;
一、网上申请仲裁:当事人登录进入“申请仲裁”界面,按提示步骤填写仲裁申请和提交相关证据材料,选择具有管辖权的仲裁机构,实现网上仲裁申请。
二、仲裁状态查询:当事人提交材料后,通过登录进入“我的仲裁”随时随地查询案件处理过程所处的状态,全面了解案件审理过程。
三、文书电子送达:当事人同意采取电子送达的,除调解书、裁决书之外的仲裁文书,可实现文书送达提醒、签收、查看、下载等。
劳动人事争议仲裁员工资由正时工资+绩效工资构成,具体标准按《劳动人事仲裁系统聘用制专职仲裁员薪酬管理办法》执行,正时工资根据薪级等级不同而不同。其他福利待遇按各院有关规定执行。不同地区工资、待遇会有所不同,具体按照各地的标准执行。
首先,在“爱山东·青e办”APP“服务”详情页找到社会保障分类下的“青岛人社”应用;
然后,在应用详情页的“劳动维权”栏目下,找到“劳动仲裁”模块,最后点击进入详情页后点击“新增仲裁申请”,根据页面要求填写、提交相关材料,填写完成后,点击提交,阅读注意事项后,点击确认即可完成在线申请。
给你更正一下,你这属于拖欠工程款,不属于拖欠工资,这种情况是无法申请劳动仲裁的,如果走法律途径需要提起诉讼。根据你的情况提供建议如下:
先跟分包单位进行协商,协商无法解决的话,如果工程款中的农民工工资部分还没有支付可以先把农民工工资部分从工程款中单独剥离,找总包单位和属地劳动监督管理部门协调先行支付农民工工资部分,这一块注意必须是农民工工资,不要混淆,这一块运用之妙存乎一心,大家心里明白就得了。
这个过程建议跟分包单位和总包单位良好协商,尽量不要弄太僵。毕竟走法律途径耗时较长,而且到了最终执行的时候会比较困难,所以还是友好协商的好。当然,如果协商不了,那就只能走法律途径了,过程中资料、证据必须留存好,防止到了对簿公堂的时候什么材料都没有,现在是法治社会,什么都讲究证据。有证据什么都好解决,没有证据则不好解决。
仲裁 风险(仲裁风险承诺书)
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