可以。劳动争议仲裁案件当事人可以委托律师作为代理人代理。根据我国劳动争议调解仲裁法的规定，委托他人代理参加仲裁活动的，应向劳动争议仲裁委员会提前授权委托书，该委托书应载明委托事项和权限，并由委托人签名或者盖章。我国劳动争议调解仲裁法没有对委托代理人范围作出规定，但我国民事诉讼法对此作出了规定，如果不服劳动仲裁裁决而起诉到法院的，只有律师、法律工作者、近亲属等才可以接受委托担任代理人。
不如果你在一个企业里面工作了一段时间，你和这个企业里面产生了劳动争议，双方在无法调解的情况下，你准备和他进行一个劳动仲裁，如果你是对劳动法有深刻的了解了，而且自己会写劳动仲裁案件申诉，你就没有必要去聘请律师，这个案件很简单只要你掌握住企业的证据，拿住劳动法中的条款你基本上就赢了，但是没有律师的参与也有好多弊端，因为律师有营业执照他可以到有关职能部门调取你的好多信息资料，你就钓不到这就是聘请律师的好处
按司法部的律师服务收费管理办法，劳动报酬、工伤等部分劳动争议案件不能实行风险代理。可以风险代理的案件，最高额不超过合同约定标的额的30%。违反了规定，可以要求司法行政部门对律师进行处罚。
但是，并不是所有的劳动争议案件都不能风险代理。如果你的案件可以风险代理，又不超过30%，你同意了，也没有办法。
有关劳动争议，有两个问题要说明:
第一，中国的劳动关系的规定非常复杂，除了法律，还有多如牛毛的法规、规章，甚至几十年前的规定也有。规定是一回事，实际执行又是一回事，我们连起码的劳动者每周休息时间都不能保障，相当一部分劳动者劳动报酬也无法保障，这些连立法者、法官、律师、劳动部门都不知道存废的“规定”对普通劳动者来说简直如天书一般。古人评论秦法说“法乃国之药石，法繁则国乱”，所以，刘邦废秦法的繁苛为后人称道。扯的有点远。总之，有律师，处理结果是“天晓得”，没有律师，处理结果就更不晓得了。
第二，中国律师的职业道德水平。我们讽刺外国律师张口“公平”闭口“正义”的虚伪。可是，中国有些律师连这个遮羞布都不要了，一切都是钱，连劳动争议案件也高额收费。在这种情况下，有些劳动者被逼无奈，自己打官司，侥幸赢了，工友们请他当代理人，被称为土律师。可惜，中国2007年民诉法基本取消了公民之间互助性质的代理（公民代理），在中国法制和律师道德条件还不具备的情况下，试图向“强制代理制”过渡，这种强制已经向刑事诉讼、行政诉讼、普通仲裁、各种特殊仲裁蔓延。
所以，收费高不高，还真不好说。冻死迎风站饿死不弯腰令人佩服，人在屋檐下不得不低头也可以理解。
答：请律师没有地域区别。准确的建议是，哪个律师更专业，更值得你信任，你再决定找本地律师和仲裁地律师。
找本地律师的优势是，律师办案方便一些，外地律师需要出差，不过现在交通很方便，坐高铁、飞机一天可以去几个城市。
找外地律师，可能律师专业度更好一些，据我律师朋友圈反馈的消息说，外地客户都愿意来北京找律师，北京律师这边代理的收费高的案件90%案件都是外地客户，毕竟很多优秀的律师选择在北京、上海、深圳执业，因为大城市律师执业优势还是很多的，客户的需求量大。北京的职业环境会更好，地方上律师执业，可能地方人情味很浓，需要在当地有一些人脉关系，没有关系，律师很难有太大的发展。
北京的律师就不一样，虽然人脉关系很重要，但是只要有能力，长期的坚持也会有自己的一片天地。
无论是本地律师还是仲裁地律师，适合自己案件的专业律师就是好的。
法律援助的律师是公益性质，只是走形式的辩护，不会抽丝剥茧查清事实的真相的维护当事人的权益。有点和稀泥的味道。
仲裁阅卷笔录(劳动仲裁阅卷笔录)
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