1、仲裁委是指仲裁机构中的一个委员会或小组，负责处理争议或纠纷的仲裁程序。仲裁委通常由独立的、中立的专业人士组成，他们根据相关法律和仲裁协议的规定，听取双方当事人的陈述和证据，并作出公正的裁决。
2、仲裁委的成员具有专业知识和经验，能够独立、公正地解决争议，为当事人提供一种替代诉讼的解决方式。仲裁委的裁决具有法律效力，双方当事人必须遵守并执行。仲裁委在商业、劳动、国际贸易等领域广泛应用，为各方提供高效、便捷的争议解决机制。
1、中国国际贸易促进委员会（简称：中国贸促会）成立于1952年，是全国性对外贸易投资促进机构。
2、中国贸促会的主要职责是，落实国家有关重大发展战略，促进对外贸易、双向投资和经济技术合作；推进与境外对口机构机制化合作；接待境外高层次经贸代表团来访，组织中国经贸代表团出访；管理全国出国举办经贸展览会，负责中国参加国际展览局和世界博览会事务；举办和组织企业参加经贸展览会、论坛、洽谈会及有关国际会议；在外经贸领域代言工商，参与经贸政策法规制定、对外经贸谈判和国际商事规则制定；开展法律顾问、商事调解、经贸和海事仲裁等工作，签发和出具出口商品原产地证明书、对外贸易有关文件和单证，提供专利申请、商标注册、诉讼维权等知识产权服务；组织产业和企业应对经贸摩擦；提供经贸信息、经贸培训等服务。
3、中国贸促会将与各有关国际组织、各国各地区贸易投资促进机构、商协会组织和工商企业界建立广泛联系，组织开展多种形式的交流合作，加大对企业服务的力度，为推动多双边经贸关系发展、促进世界经济繁荣、造福各国人民做出积极贡献。
仲裁委员会还是很靠谱的，只要证据充分，胜诉没问题。劳动争议仲裁委员会依法履行职责：聘任、解聘专职或者兼职仲裁员、受理劳动争议案件、讨论重大或者疑难的劳动争议案件、对仲裁活动进行监督。
劳动仲裁会是劳动争议的法定前置程序受理和处理机构。劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、同级工会代表、用人单位方面的代表组成。劳动争议仲裁委员会主任由劳动行政部门代表担任。
劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的，另一方当事人可以申请人民法院强制执行。所需材料：
1、劳动仲裁申请书2、劳动关系证明，如劳动合同，工资单等3、劳动纠纷证明，比如没发工资，就找证据证明没发工资，工伤就找证据证明存在工伤，等等4、身份证明，你自己的身份证明，如身份证，用人单位证明，比如工商登记资料，申请劳动仲裁是免费的。劳动争议必须先去劳动仲裁委员会仲裁，如果对仲裁委员会仲裁结果不服可以到法院去起诉。
1、不会。劳动仲裁案件的裁判内容是不对外公示的。但是如果当事人提起了对劳动仲裁的诉讼，那么诉讼案件会留下记录并公示出来。或者，用人单位不服从劳动仲裁裁决，劳动者申请法院强制执行的，也会形成记录。
2、申请仲裁的事实一定存在，且劳动争议仲裁委员会于结案后归档，如当事人仲裁申请书丢失，可向劳动争议仲裁委员会申请复印。
仲裁争议焦点(仲裁争议焦点什么时候提出)
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