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6级工伤用人单位不能解除劳动关系。根据工伤保险条例，36条规定。工伤职工经过劳动能力鉴定为6级伤残保持劳动关系，由用人单位安排合适工作，难以安排工作的用人单位按月支付伤残金直至退休。
用人单位不得解除劳动关系，但工伤职工本人可以提出解除劳动关系，由工伤保险基金支付，一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性就业补助金，终止工伤保险关系。
采暖费报销与不报销的主要区别在于费用是由谁承担。
如果采暖费可以报销，那么这意味着费用可以从公司的账户报销，不需要由个人承担。反之，如果采暖费不报销，那么这笔费用就需要由个人承担。
总的来说，采暖费报销与不报销的区别在于费用的承担者不同。
1退休人员采暖费由政府给予报销。2政府给退休人员报销采暖费是因为退休人员已经为国家和社会做出了贡献，他们在退休后需要得到社会的关爱和照顾。3退休人员采暖费的报销是社会保障制度的一部分，通过政府的资金支持，确保退休人员在寒冷的冬季能够获得适当的取暖条件，提高他们的生活质量和幸福感。
取暖费现在国家没有硬性要求单位发放，所以说，很多单位没有发放暖气补助费，有极个别的单位发放暖气补助费。现在只有退休职工享受国家和政府发放暖气补助费。这也是国家和政府对老年人的关心和照顾。也体现了国家和政府对退休人员的政策倾斜。所以说买断人员也没有暖气补助费。
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