在有关抚养费的咨询中，大多数人的疑问在于抚养费的给付比例问题，法院在判决给付抚养费时是否一定会按照《民法典婚姻家庭编解释（一）》第四十九条的规定呢？
依该条规定，抚养费一般为一方月收入的20-30%，最高不超过50%进行判决。但是，在司法实践中也会出现达不到一方月收入20%的判决。
我们今天就来看一看，在司法实践中影响法院判决抚养费给付比例的决定性因素到底是什么。
一、后续增加抚养费，不优先适用该条规定
首先需要明确的是，《民法典婚姻家庭编解释（一）》第四十九条规定优先适用于离婚时要求支付抚养费的相关诉讼，在后续要求增加抚养费的诉讼中并不优先适用。
例如，甲和乙离婚时约定，因甲当时没有固定工作，收入不稳定，故甲向其儿子支付抚养费每个月100元。然而在一年后，甲找到了工作，且月收入达到了10000元，在协商增加抚养费未果后，乙诉至法院要求增加抚养费。那么，以这个案件来看，法院是否会支持将抚养费提升至2000元每个月呢？
答案是否定的。因为法院优先考量的是要求增加抚养费的情形是否符合《民法典婚姻家庭编解释（一）》第五十八条的规定，即：
（一）原定抚养费数额不足以维持当地实际生活水平；
（二）因子女患病、上学，实际需要已超过原定数额；
（三）有其他正当理由应当增加，在符合这三种情形时法官才会考虑变更抚养费。
但是，即使符合规定的三种情形，法院也要综合考量子女实际需要、双方的负担能力和当地的实际生活水平进行认定，而非直接按照月总收入的百分之二十至三十的比例认定抚养费金额。
二、影响抚养费数额达不到法定比例的原因，有哪些？
在司法实践中，法院判决抚养费给付比例低于月总收入百分之二十的情况也并不鲜见。法院会参照公平原则，在情法交融的前提下作出判决。变更抚养费的参考因素大致如下：
1.子女生活的地区的经济发展与生活水平
在司法实践中，子女生活所在地区经济是影响抚养费的重要原因之一。在《张世琛与张会芝抚养费纠纷一案》中，二审法院作出男方月收入占比12%的抚养费给付判决。判决的主要依据在于，子女实际生活在西安，2020年西安的人均GDP为79181元，而被告男方所在的北京市人均GDP为164889元，相差巨大。基于此，法院认定未成年子女在西安的实际生活需求较低，若抚养费金额为男方月收入20%显然过高，故判决月收入的12%为宜。
2.支付抚养费的一方收入过高
在此类案例中，支付抚养费的一方收入过高是另一个普遍的特征。以北京的几个案例为例，北京市2020年的城镇居民家庭人均可支配收入75602元，在《张世琛与张会芝抚养费纠纷一案》中，男方的的月收入超过了18000元，超过平均工资近三倍。另在《史某1与史某2抚养费纠纷申请再审一案》中，被告人也是高收入人群，年收入超过了一百万元。因此，法院也未依据解释第四十八条的规定，而是作出了相对于其工资17%的判决。
结语
在上述案例中，法院在保障子女生活的基础上，兼顾了公平原则，避免给不直接抚养孩子一方施加不合理的经济压力，实现了情理法交融，最大限度保障了社会公平与正义，体现了法治温度。
在估算抚养费金额时，双方可以参考上述要素进行协商。如果存在影响抚养费金额的因素，可以适当减少金额。若没有上述情况，则可以按照司法解释四十九条的标准估算。
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抚养费数额的确定，一直都是离婚纠纷中纠缠不清的问题，那么离婚后抚养费到底该给多少呢？
根据法律规定，父母对子女有抚养教育的义务，父母子女间的关系因父母婚姻关系的变化而发生变化。因此，离婚后，不抚养子女的一方有义务给付必要的抚养费给抚养子女的一方。
对于抚养费的数额，法律是这样规定的：子女抚养费的数额，可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平来确定。有固定收入的，按照其月收入的20%-30%的比例给付；负担两个以上子女抚养费的，比例可适当提高，但不得超过月收入的50%。
无固定收入的，抚养费可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。若有特殊情况，可适当提高或降低上述比例。
但实际上在司法实践中，并不一定按照这个标准。因此，今天给大家说说，以子女实际需要、父母双方的负担能力以及当地的实际生活水平来确定抚养费数额的具体标准。
一、子女的实际需要
（1）离婚时，若双方已经就抚养费有明确约定，则按照约定履行支付义务。如果后续需要提高或者降低抚养费数额，则另行商议；
（2）若双方并无特别约定或者约定不明的，比如给孩子上的辅导班或者其他培训费用，对于在离婚前就已经在一直支付的，原则上应予以支持；对于离婚后新增的培训费用，若未能协商一致，则不宜作为抚养费分摊。
二、双方父母的负担能力
对于负担能力的判断应从支付人的整体收入水平和财产状况进行判断。如果孩子的实际需要为每月2000元，但实际上支付人的支付能力只够支付每月500元，那么此时应当综合考虑，不宜强行将抚养费数额定为2000元。
若支付人处于失业状态，则应结合其失业原因、个人创收水平以及从事行业的收入水平综合评判。
三、当地的实际生活水平
每个地域的实际生活水平能力都不一样，收入水平也不一样。举个例子，一个人一个月收入10万元，按照法定抚养费标准，每月抚养费应该为2-3万。但实际上，这个数额的抚养费就算是在一线城市也都超过城镇居民人均消费水准，而且子女完全也用不到这么多，没必要。
但是，如果你在有高收入的前提下，也愿意支付这么多的抚养费，也是可以的，完全遵循个人意愿。
以上就是关于抚养费数额的具体确定所遵循的原则，如果你有抚养费上面的纠纷，欢迎评论私信交流。
据说在一线城市，现在离婚率高达40%了，也不知道真的假的。离婚，不管当初感情多好多坏，到最后，都会落实到两个最重要的问题上，一个是财产分割，一个是孩子抚养及抚养费。
关于抚养费，离婚协议有约定的，一般就按照约定的金额。但是随着物价的上涨，当初约定的抚养费可能已经不能满足孩子的实际开支了，这时候可以请求增加抚养费吗？数额怎么确定呢？
是能够增加的。
给大家举一个案例。2015年1月，张大哈与王小毛协议离婚，离婚协议约定婚生子张小哈抚养权归王小毛所有，张大哈承担抚养费每月500元。2021年，王小毛起诉张大哈，因物价上涨，500元远不能满足生活需要，请求2022年1月1日开始提高抚养费至1200元/月。张小哈现在公立学校三年级。
张大哈和王小毛均未提交证据证明张大哈目前的收入情况，法院可参照2021年度山东省城镇居民人均消费性支出29314元对比2015年度山东省城镇居民人均消费性支出19853元的涨幅，酌情认定张大哈自2022年1月起每月支付孙某某抚养费800元。
法院判决增加抚养费，抚养费数额是怎么确定的？
一、有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例、参照之前确定的抚养费数额，结合子女现阶段的实际需要作适当调整。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。
二、无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，结合子女现阶段的实际需要参照上述比例作适当调整。
有特殊情况的，可以适当提高或者降低上述比例。比如说有重大疾病、残疾等等。
据说在一线城市，现在离婚率高达40%了，也不知道真的假的。离婚，不管当初感情多好多坏，到最后，都会落实到两个最重要的问题上，一个是财产分割，一个是孩子抚养及抚养费。
关于抚养费，离婚协议有约定的，一般就按照约定的金额。但是随着物价的上涨，当初约定的抚养费可能已经不能满足孩子的实际开支了，这时候可以请求增加抚养费吗？数额怎么确定呢？
是能够增加的。
给大家举一个案例。2015年1月，张大哈与王小毛协议离婚，离婚协议约定婚生子张小哈抚养权归王小毛所有，张大哈承担抚养费每月500元。2021年，王小毛起诉张大哈，因物价上涨，500元远不能满足生活需要，请求2022年1月1日开始提高抚养费至1200元/月。张小哈现在公立学校三年级。
张大哈和王小毛均未提交证据证明张大哈目前的收入情况，法院可参照2021年度山东省城镇居民人均消费性支出29314元对比2015年度山东省城镇居民人均消费性支出19853元的涨幅，酌情认定张大哈自2022年1月起每月支付孙某某抚养费800元。
法院判决增加抚养费，抚养费数额是怎么确定的？
一、有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例、参照之前确定的抚养费数额，结合子女现阶段的实际需要作适当调整。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。
二、无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，结合子女现阶段的实际需要参照上述比例作适当调整。
有特殊情况的，可以适当提高或者降低上述比例。比如说有重大疾病、残疾等等。
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