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法律知识学习
2023-04-02 07:20:01
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南京律师

天津在线律师咨询 - 免费天津律师在线咨询华律网(66Law.cn...文章目录：

1、拖欠农民工的工资问题，需要找谁？怎么解决？
2、女子婚礼前一天出轨，被丈夫逮个正着！法院：赔偿5万
3、公司拖欠货款不肯结算怎么办?

拖欠农民工的工资问题，需要找谁？怎么解决？

工程建设行业一直存在许多乱象，比如非法承揽工程、无证无资金乱开工、层层转包分包等，这些不规范的操作可能会导致农民工的薪资得不到保障，近些年来，国家也是出台了很多规定，保护农民工的权益。今天来一起看看，拖欠工资的问题~

首先，应当要求用人单位支付工资。如用人单位拒不支付，可以向用人单位所在地市、县人社部门劳动保障监察机构投诉，各市、县劳动保障监察机构电话已经向社会公开。在建筑施工现场，一般都有设置《信息告示牌》，上面标有当地劳动监察机构的办公地址和电话。

当然，也可以试试看通过网络平台投诉，可以登录当地的人社保障网，或是使用“国务院客户端”——便民服务——投诉——欠薪线索反映”等渠道，都可以直接投诉举报。

一般投诉后，很快就有相关人员核实情况，需要注意的是做好证据的保留，关于需要保存的证据，一是劳动合同，这是与用人单位建立劳动关系的重要证据，二是自己的考勤情况，三是以往发放工资的工资条及工资清单等。这些都有助于争取快速拿到拖欠的薪酬。

法律依据：

根据《保障农民工工资支付条例》第3条规定：农民工有按时足额获得工资的权利。任何单位和个人不得拖欠农民工工资。

现如今大家的维权意识都比较强，不只是农民工朋友，还有其他工作的朋友，在遇到单位无故拖欠薪资的情况时，都可以采取合理合法的方式维权。总的来说，有下面3种方式：

1、向当地的人力资源和社会保障局投诉举报

可以电话投诉也可以直接去现场投诉。现场投诉的，直接去你们当地人社局的劳动保障监察部门，也就是劳动监察大队投诉举报。（建筑企业的也可以找住建部门举报，执法监察人员会帮助协调解决。）

2、向当地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁

举报没有用或者与用人单位协商不成的话，可以去单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁，仲裁需要的材料：自己的身份信息；被告的工商信息；与单位签订的劳动合同；银行工资账单、工资条；考勤记录、打卡记录等；用人单位为员工办理的工牌、工作服、工作证等；工友的证人证言等……

仲裁委员会将会对拖欠工资的事情进行协商处理，没有协商一致，就会出具裁决书，要求公司支付拖欠的工资和经济补偿金。如果对劳动仲裁的结果不满意，可以申请行政复议，或者去法院进行起诉。

3、向人民法院起诉

如果对劳动仲裁结果不满意，或者自己与用人单位之间不是劳动关系，而是劳务关系，平时发的不是“工资”而是“劳务报酬”，手里有包工头的欠条，这种纠纷不属于“欠债”，也不属于劳动仲裁范畴的，是可以直接向法院起诉的，适用民事诉讼。

每个人的劳动都应当被尊重和经济上的保障。大家一定要借助政府、法律的帮助，获得应得的报酬。但要记住，劳动纠纷中的取证很重要哦！

你还有什么好用的讨薪方法吗？欢迎在评论区留下你的看法！

真诚建议——大家平时可以多多了解一下法律知识，生活处处需要法律知识的支撑，如果自己不懂，在遇到重大事情决策之前，一定要先问问律师！

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女子婚礼前一天出轨，被丈夫逮个正着！法院：赔偿5万

婚礼前一天，

她背着丈夫与第三者约会，

并在宾馆被丈夫逮个正着……

事情经过：

今年3月份，女子罗某经媒人介绍与男子陈某认识，两人在认识不久，还没有完全知根知底的情况下就定下了婚约并在当月去登记结婚。然而在办酒席的前一天，罗某被陈某发现出轨，后两人因离婚达不成一致意见，对簿公堂。

庭审现场：

罗某称，结婚后发现双方性格脾气不合，不适合一起生活，便谈论离婚事宜，至今未同居生活。但双方就离婚事宜不能达成一致意见，故起诉离婚。

陈某称，双方不是因为性格不合离婚，而是因为罗某婚内出轨。他同意离婚，但要求罗某赔偿婚内出轨损害赔偿金5万元。

法院认为：

夫妻感情确已破裂的，经调解无效，应准予离婚。陈某在诉讼中明确要求罗某支付损害赔偿金5万元，因罗某自认婚内出轨，其行为已构成重大过错，陈某的主张于法有据，法院予以支持。

综上，法院依法判决如下:

1、准予双方离婚；

2、罗某赔偿陈某损害赔偿金5万元。

相关法律知识：

《民法典》第一千零七十九条 夫妻一方要求离婚的，可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。

人民法院审理离婚案件，应当进行调解；如果感情确已破裂，调解无效的，应当准予离婚。

有下列情形之一，调解无效的，应当准予离婚：

（一）重婚或者与他人同居；

（二）实施家庭暴力或者虐待、遗弃家庭成员；

（三）有赌博、吸毒等恶习屡教不改；

（四）因感情不和分居满二年；

（五）其他导致夫妻感情破裂的情形。

一方被宣告失踪，另一方提起离婚诉讼的，应当准予离婚。

经人民法院判决不准离婚后，双方又分居满一年，一方再次提起离婚诉讼的，应当准予离婚。

《民法典》第一千零九十一条 有下列情形之一，导致离婚的，无过错方有权请求损害赔偿：

（一）重婚；

（二）与他人同居；

（三）实施家庭暴力；

（四）虐待、遗弃家庭成员；

（五）有其他重大过错。

对此你怎么看？
欢迎留言评论！

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公司拖欠货款不肯结算怎么办?

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公司与公司之间的合作，购买的一方是需要按时支付货款，这样双方的合作才能够继续下去。有些公司却遇到了对方不支付货款的情况，多次催促对方支付货款对方也不处理，公司拖欠货款不给怎么办?

(一)应收货款的处理方法

1、销售资料(收货单据、发票等)是否齐备?内容是否准确无误?

2、准时给予文件，其实越早给经销商发票，货款回收可能越早，同时要确认经销商收到发票;

3、完善客户跟进制度：客户接触率与成功回收率是成正比的，越早与客户接触，与客户开诚布公的沟通，被拖欠的机会越低;

4、定期探访：如客户到期付款，应按时上门收取货款，或电话追讨;即使是过期一天，也应马上追讨，不应有等待的心理;

5、建立形象：客户是需要教育的，一定要给予客户一个正确的观念：我们对所有货款都是非常严肃的，是不能够容忍被拖欠的;

6、服务精神：认同及理解客户的困难和投诉，同时可以利用自身的优势帮助客户解决困难;

7、技巧训练：追讨货款是需要技巧的，如：电话技巧、上门拜访技巧;同时应了解客户的经营状况、财务状况、个人背景等资料。

(二)已被拖欠货款的处理方法

1、文件：检查被拖欠货款的销售文件是否齐备;

2、收集资料：要求客户提供拖欠货款的原因，并收集资料以证明其正确性;

3、追讨文件：建立货款催收制度。根据情况发展的不同，建立三种不同程度的追讨文件—预告、警告、律师函，按情况及时发出;

4、最后期限：要求客户了解最后的期限以及其后果，让客户了解最后期限的含义;

5、行动升级：将货款交予较高级的管理人员处理，将压力提升;

6、起诉：成立公司内部的法律部，以法律部的名义发出催收欠款律师函，警告容忍已经到最后期限;

7、调节：使用分期付款、罚息、停止数期等手段分期收回货款;

8、要求协助：使用法律维护自己的利益。

(三)对于呆、死帐的处理方法

1、折让;

2、收回货物;

3、处理抵押品;

4、寻求法律协助;

5、诉讼保全。

合法讨债需具备一定的条件。

第一，要有能够证明债务关系存在的证据。借条、交易合同、送货清单、收据、银行记录、视听资料等等都可以作为证明债务关系存在的证据。

第二，要有债务人起码的信息资料。现在公司之间的分立合并是很普遍的，不少公司借分立或者合并之机更改名称和住所，使得债权人无法找到他们，借此逃避债务。有的公民也经常迁移住地户籍，时间长了就查无其人。所以债权人必须注意保留搜集债务人的信息资料。债务人是公司的要保留搜集其经营证照复印件、银行帐户、公司法人或负责人及股东的个人信息等。债务人是自然人的要保留搜集其身份证复印件、工作单位名称地址等。

第三、要有债务人可供执行的财产利益线索。很多债务人往往声称无还债能力，事实上却隐匿财产。对于欠债的公司，获得其财务状况是比较困难的，但是可以大致了解其经营情况、了解其员工的收入状况;对于欠债的自然人，可以了解其单位的其他职工的收入状况、了解其家庭的消费状况。

第四，要注意诉讼时效的规定，制造、保留诉讼时效中断的证据。《中华人民共和国民法总则》规定向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年，法律另有规定的除外。从知道或者应当知道权利被侵害时起计算。就债务问题而言，就是从债务到期而对方拒绝归还时起算。诉讼时效因提起诉讼、当事人一方提出要求或者同意履行义务而中断。诉讼时效中断后，期间重新计算。

公司拖欠货款不肯结算怎么办?遇到对方公司拖欠货款的行为，当事公司在追讨的时候要能够有技巧，不宜破坏彼此之间的合作关系。面对公司拖欠货款不肯结算的问题你不知道该怎么样解决，建议您及时寻求华律网律师的的帮助。