请假条的正确格式范文（正规的请假条范文）

有限公司
员工请假单

填单日期： 年 月 日

姓 名

性 别

所属部门

岗位

入职日期

联系电话

代 办 人：

代办人电话：

请假类别

□事假 □病假 □婚假 □丧假 □产假 □工伤假 □年休假 □丧假 □其他（请注明）

请假事由

请假日期

自 年 月 日至 年 月
日止，共计 天。

审
批
意
见

部门主管
意见

部门经理
意见

准假日期

自 年 月 日至 年 月
日止，共计 天。

分管副总
意见

总经理意见

请假须知：1、请假必须事先提出申请；若无特殊原因本单须由本人亲笔填写；2、请工伤假、病假、婚假、丧假、产假等均需提供相关证明资料；3、本单经相关领导审批后须交回人资部门存档备查。

有限公司
员工请假单

填单日期： 年 月 日

姓 名

性 别

所属部门

岗位

入职日期

联系电话

代 办 人：

代办人电话：

请假类别

□事假 □病假 □婚假 □丧假 □产假 □工伤假 □年休假 □丧假 □其他（请注明）

请假事由

请假日期

自 年 月 日至 年 月
日止，共计 天。

审
批
意
见

部门主管
意见

部门经理
意见

准假日期

自 年 月 日至 年 月
日止，共计 天。

分管副总
意见

总经理意见

请假须知：1、请假必须事先提出申请；若无特殊原因本单须由本人亲笔填写；2、请工伤假、病假、婚假、丧假、产假等均需提供相关证明资料；3、本单经相关领导审批后须交回人资部门存档备查。