随着城乡融合发展，对于在职人员而言，多地流动就业很平常，他们的社保关系如何转移接续涉及到今后待遇领取，为什么这么说呢？根据我国社保法规定，到法定退休年龄时，累计缴费年限满15年，按月领取基本养老金，表明社保年限可以累计，累计年限越长，待遇越高。
社保
社保转移主要涉及2类人员，一是参保人在多地存在社保缴费记录，需要归集到一个地方；二是退役军人和随军家属转业的，他们养老保险和医疗保险关系可以转移到户籍地。
说到这里，社保转移接续有限制吗？当然了，2021年社保关系转移注意2个新条件，不注意就会影响待遇，早看早受益。一个要注意转入地必须要有新的社保关系，另一个要注意年龄限制。下面分别进行深度分析，希望给广大的参保对象带来帮助。
对于这点规定，我们的社保转移人员应该比较容易理解，多地社保年限可以累计计算，其中涉及到转移接续，接续意味着在转入地必须存在新的就业单位，存在新的社保关系。对于我们没有单位的灵活就业人员，同样需要办理社保转移的，可以以灵活就业人员身份交社保，按最低标准60%缴费，一个月职工养老保险费603.4元、医疗保险费256.45元，合计一个月859.85元。满足以上条件，才能申请社保转移接续。
社保转移
对于社保转移年龄限制，我们的转移人员通常容易忽视，一旦忽视，不仅不能办理转移申请而且会影响最终待遇标准，马虎不得。申请转移时男性参保人不超过50周岁，女性参保人不超过40周岁，如果属于超龄人员也可以申请社保转入，但需满足以下任一条件才可以申请，一是属于转入地当地户口的人员；二是在转入地缴纳社保缴费年限累计满10年。
过去办理社保转移来回奔波，费时费力不说，有时还办不成，现在不一样了。从2020年7月1日起，跨省社保转移接续，无需参保人两地“跑腿”办理，依托人社部养老保险关系转移平台，由新的就业地或转入地发起，两地社保经办机构全程线上办理，通常在15个工作日完成转移接续，参保人员无需提供任何转移材料，信息化办理转移接续。
退休金
总之，我们社保转移人员注意以上2个转移条件，不然申请不了社保转移，最终影响自己退休待遇。另外补充一下，对于社保补缴人员，一定要提前预知，接受地对于异地违规补缴通常不予转移接续，不承认违规补缴年限，该不该转？具体请咨询当地社保局，以免自己社保待遇受损。其实说这么多，就是提醒我们社保参保人员，符合转移条件的，可以线上申请社保转移，累计自己缴费年限，确保自己足额领取自己的社保待遇。对于社保转移有什么问题？欢迎大家在下方留言，感谢收藏点赞转发。
仲裁单位补缴社保？仲裁单位补缴社保如何执行
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