职工基本情况表
事先录入姓名、部门、职务、入职时间等各项基本信息,便于后期管理系统。
有关计算比率表
在税率表内,提前设好社保和公积金中自己和公司承担的比率,以及奖金计算标准,还有工资费用分配表,这样就不需要自己自行计算了。
工资调整表
职工会出现升职等情况,工资构成会出现变动,直接在这里修改就好,不需要真个系统都修改。
社会保险表
工资结算统计表
工资条
职工工资查询表
好了,内容有限,就不一一展示了
劳动仲裁需要什么费用,劳动仲裁需要什么费用和流程
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