当前位置：知更鸟 > 法律知识学习

工伤十级能赔偿多少钱（2022十级伤残鉴定标准）

工伤问题一直是困扰我们职工的问题，谁也不想发生工伤，但是发生工伤了就要按照法律规定赔偿。

我们赔偿的标准和依据，一般是按照我们工伤保险条例规定的，十个月工伤是要赔偿七个月本人工资的一次性伤残补助金。

这个钱是由工伤保险基金出的，不是由用人单位出，而工伤保险基金是按照什么判断这个本人工资标准呢，就是按照，我们职工的缴费基数。

如果单位给我们的缴费基数是当地的最低缴费基数2785元的话，我们十级工伤也就赔19500元左右。

职工就觉得吃亏了，那应该怎么解决吃亏的部分呢？可以有两种方法：

第一种方法就是找用人单位协商，要单位补齐自己的七个月工资差额。但是这是不合法的行为。

第二种方法就是通过劳动保障监察大队，投诉用人单位没有按照实际工资缴纳社保费，同时通过劳动争议仲裁索要赔偿差额。

这样，我们就可以得到赔偿的差额了。

十级工伤是怎么赔偿的，有何依据？

页面缓存最新更新时间： 2024年11月12日星期三

上一篇: 逾期付款违约金上限怎么理解（逾期付款的法定违约金）

下一篇: 精神损失费一般赔多少（精神损失费的赔偿范围和标准）