劳动仲裁企业缺席 劳动仲裁企业缺席裁决

劳动仲裁企业拒不到庭怎么办

申请人不到庭视为撤诉，被申请人不到庭，缺席裁决，事实上不到庭对自己是很不利的。除非就是已经考虑到胜诉的机会很小，不想去浪费时间，只是为了拖延，另一种情况就是，被申请人不止一个，该企业责任很小，或只是第三人，出不出庭不影响裁决的。

劳动仲裁缺席怎么处理

关于这个问题，如果被申请人在劳动仲裁中缺席，仲裁庭会按照规定进行处理：

1.如果被申请人未说明原因缺席，仲裁庭可以视为其放弃了辩论权利，直接作出裁决；

2.如果被申请人提出了缺席原因，仲裁庭会根据具体情况决定是否延期开庭或者接受书面答辩；

3.如果被申请人提出的缺席原因不充分或者没有合理解释，仲裁庭可以按照法律规定进行处理，例如可以对其作出缺席判决，也可以暂停仲裁程序等。

总之，如果被申请人缺席，会对仲裁程序产生一定影响，建议被申请人尽可能在规定的时间内参加仲裁，或者提前告知仲裁庭缺席原因并请求延期或书面答辩。

仲裁开庭了，公司缺席。若干个问题怎么解决

你的裁决应该是一裁终局，裁决后一个月后可以申请强制执行。估计会公告送达，财产应由您提供线索，如能证明电脑权属，可以申请财产保全。

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