上海如何申请劳动争议仲裁
1、提交书面劳动仲裁申请;
2、等待申请审核,拿《受理案件通知书》和《开庭通知》;
3、劳动仲裁调解庭调解;
4、开庭审理,冲裁裁决;
5、拿仲裁裁决书;
6、对结果不服可起诉;
7、获得赔偿
上海劳动仲裁可以在网上申请吗
不可以。
《劳动争议调解仲裁法》对其有相应的规定：
第二十八条申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项：
（一）劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；
（二）仲裁请求和所根据的事实、理由；
（三）证据和证据来源、证人姓名和住所。
《劳动争议调解仲裁法》相关法条：
第三十条劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后，应当在五日内将仲裁申请书副本送达被申请人。被申请人收到仲裁申请书副本后，应当在十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩书。
劳动争议仲裁委员会收到答辩书后，应当在五日内将答辩书副本送达申请人。被申请人未提交答辩书的，不影响仲裁程序的进行。
第三十一条劳动争议仲裁委员会裁决劳动争议案件实行仲裁庭制。仲裁庭由三名仲裁员组成，设首席仲裁员。简单劳动争议案件可以由一名仲裁员独任仲裁
上海公司外地上班如何仲裁
如果上海公司在外地上班，劳动者可以按照以下步骤申请劳动仲裁：
确定劳动争议仲裁委员会的管辖范围。劳动争议仲裁委员会的管辖范围是根据劳动合同中的用人单位注册地来确定的。如果单位在外地，劳动者需要在单位注册地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
提交相关证据材料。申请劳动仲裁需要提交一些能够证明劳动者实际工作地为其辖区的证据，例如劳动合同、工作证明、社保缴纳记录等。
提交仲裁申请。劳动者可以向单位注册地的劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请，并附上相关证据材料。
等待仲裁裁决。劳动争议仲裁委员会将会对案件进行审理，并作出裁决。
需要注意的是，如果单位在外地的情况，如果仲裁裁决不符合一裁终局的情形，在裁决书生效前双方都有上诉权，为防止单位在其所在地上诉，建议可以在裁决书下来后在自己先在工作地所在基层法院上诉，若单位未提出上诉到期后自己再撤诉即可。
上海的劳动仲裁案件45日内结束是强制规定么
是四十五天，我国劳动法规定：仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。法律上说的天数都是包括周末在内的，但是如果最后一两天是周末可以顺延到下周一二。
上海地区如何申请劳动仲裁
1.提交书面劳动仲裁申请;
2.等待申请审核,拿受理案件通知书和开庭通知;
3.劳动仲裁调解庭调解;
4.开庭审理,冲裁裁决;
5.拿仲裁裁决书;
6.对结果不服可起诉;
7.获得赔偿具体流程和需要准备相关材料。
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