仲裁判决后单位不执行怎么办人民法院如何处理
仲裁裁决书生效后，单位不主动履行的，申请人一方可以拿裁决书、本人身份证件，到单位所在地法院申请强制执行
单位有财产的，法院可以直接扣划单位银行账户现金或者拍卖变卖单位财产。单位没有财产可供执行的，执行终结，申请人发现单位财产后，可以随时申请法院执行
《民事诉讼法》
第二百三十七条对依法设立的仲裁机构的裁决，一方当事人不履行的，对方当事人可以向有管辖权的人民法院申请执行。受申请的人民法院应当执行。
劳动仲裁要求单位缴纳社保，单位拒不执行该怎么办
【单位拒不执行生效的劳动仲裁裁决可申请法院强制执行】
昨天有个网友私信问询了一下笔者这类问题，今天做详细介绍，也算是给网友一个完整回答：单位拒不执行生效的劳动仲裁裁决，可申请法院强制执行。
说实话，现实中，如果单位耍赖，拒不执行已经生效的劳动仲裁裁决，职工以个体力量确实是无可奈何的，但在依法治国的今天，这类问题也不是大问题，法律已明确了最终解决办法，即可申请法院强制执行，也只有法院可以强制执行！笔者以多年法律工作者的经验帮你整理了申请法院强制执行需要注意事项：
一是需要申请人写一份强制执行申请书（法院有样本，到那比照抄写一份即可）。提供身份证及复印件、生效的裁决书、用人单位的注册信息，组织机构代码等。强制执行书向当地的人民法院申请强制执行。
二是要尽可能多地提供被执行单位的银行账号或财产信息。法院执行庭在强制执行的时候，可以查封对方的银行账号、车辆、应收账款等资产，所以申请强制执行的时候，申请人要尽可能多地提供对方的财产信息，以供法院执行人员去尽快执行。
三是要相信法律相信法院，不要在一些细节上误事。如须向法院缴付的执行费，按法律规定是需要对方承担的，但如果法院执行时要求申请人先垫支的话，建议不要犹豫，要尽快完善程序上的规定让法院能够尽快开展工作，法院会在执行后将你垫支的执行费再返还给你的。
希望以上文字能对你有用，如果有具体案情需要帮助，可在评论栏留言讨论，或者私信我。
劳动仲裁后，用人单位拒不履行仲裁结果，如何申请法院强制执行
如果是一栽终局，看用人单位有没有到中级人民法院申请撤销，如果申请了，仲栽书暂时无效，等法院裁决书，如果法院栽决撤销的到一审法院起诉，如果法院驳回用人单位申请，带法院栽定书和仲栽书到一审,法院申请立案执行，如果仲栽数额过大，用人到一审法院提起诉讼要等一，二审法院判决，这样仲栽书就没用了，以上二种用人单位沒做，带仲裁书到一审法院'申请立案执行
仲裁后公司拒不执行怎么办
如果公司拒不执行仲裁结果，可以向法院提起强制执行程序。首先，需要向法院申请强制执行，提交相关仲裁裁决书及其他证据材料。法院会根据相关法律程序，对公司采取强制措施，比如查封、扣押、拍卖等，直到公司履行仲裁结果为止。
同时，申请人还可以向法院申请对公司进行罚款或者强制拘留等处罚措施，以促使公司履行仲裁结果。
劳动仲裁调解后，拒不执行调解书有什么后果
很多回答提到了：要么十五天内可以向人民法院提起诉讼，要么十五天到了后不执行的，可以申请法院强制执行。这类回答有误导读者的嫌疑，因为这是仲裁裁决书发生法律效力的方式，而不是仲裁调解书的，仲裁裁决书和仲裁调解书不是一回事。
劳动仲裁调解后，拒不执行调解书有什么后果？这里有个必要条件，仲裁调解书有没有发生法律效力？即是否生效？
如果仲裁调解书没有发生法律效力，你不执行的后果，无非就是仲裁庭开庭审理，而不是马上进入到法院强制执行阶段。
如果仲裁调解书已经发生法律效力，你拒不执行调解书，另一方当事人可以向法院申请强制执行，且你拒不执行调解书情节严重的，还会面临刑事责任风险。
01仲裁裁决书和仲裁调解书不是一回事
发生劳动争议或者劳动纠纷，解决的方式除了双方当事人之间协商，还有“一调一裁二审”。
“一调”指劳动争议调解委员会的调解，“一裁”指劳动争议仲裁委员会的仲裁，“二审”指法院的诉讼审理。
但调解并不单单只有劳动争议调解委员会的调解，还有仲裁庭、民事审判庭对劳动争议的调解，只不过劳动争议调解委员会的调解是独立的程序，而仲裁庭、民事审判庭的调解是仲裁或者判决的一个前置工作步骤。
比如说仲裁庭开庭之前，仲裁员老师一般都会问下双方当事人意见，要不要调解？因为很多案件比较简单，涉及的金额小，或者依据充分、证据明确，通过调解可以解决的事情，就不必浪费司法资源了。
当然调解注重自愿性、非强制性，若一方当事人不愿意调解，或者调解不成的，仲裁庭或者审判庭就会行使裁决权或判决权。
《劳动争议调解仲裁法》第四十二条第一款规定：仲裁庭在作出裁决前，应当先行调解。调解达成协议的，仲裁庭应当制作调解书。
仲裁庭或者审判庭调解，调解的结果是仲裁庭或者审判庭出具的调解书，这个调解书上规定了你和另外一位当事人各自的权利和义务，而仲裁裁决书是仲裁庭行使裁决权后出具的，两者不是一回事。
小结：仲裁调解书是由仲裁庭经双方当事人同意后，进行调解达成协议后出具的，仲裁裁决书是由仲裁庭行使裁决权后出具的，两者不是一回事。
02仲裁调解书的法律效力
仲裁庭调解后，双方当事人达成了协议，仲裁庭据此制作了仲裁调解书，那么仲裁调解书的法律效力如何呢？简单点说，拒不执行仲裁调解书，会有什么后果？
《劳动争议调解仲裁法》第五十一条规定：当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。
此条款说明了生效的仲裁调解书具有强制执行的法律效力，若你拒不执行这些具有法律强制性的法律文书，对方可以向法院申请强制执行。
《民事诉讼法》第103条规定，有义务协助调查、执行的单位有下列行为之一的，人民法院除责令其协助义务外，并可以予以罚款：（一）……（二）……（三）……（四）……人民法院对有前款规定的行为之一的单位，可以对其主要负责人或者直接责任人员予以罚款，还可以向监察机关或者有关机关提出予以纪律处分的司法建议。
根据《民事诉讼法》，若你拒不执行生效的仲裁调解书情节严重的，还会面临刑事责任风险。
小结：生效的仲裁调解书具有强制执行的法律效力，拒不执行的风险很大。
03仲裁调解书如何发生法律效力？
前面说到，生效的仲裁调解书具有强制执行的法律效力，有个必要前提条件：生效。
仲裁机构出具的仲裁调解书并不是一出具就会发生法律效力。那是不是很多回答者提到的十五日生效期?当然不是，这是仲裁裁决书生效的方式，而不是仲裁调解书的。
《劳动争议调解仲裁法》第四十二条第二款规定：调解书经双方当事人签收后，发生法律效力。调解不成或者调解书送达前，一方当事人反悔的，仲裁庭应当及时作出裁决。
也就是说，只要一方未签收，仲裁调解书就不会发生效力。
比如说，你在收到仲裁调解书的那一瞬间，你后悔了，你就可以拒绝仲裁机构通过EMS等方式寄过来的调解书，选择不签收，这样的话，这份仲裁调解书就不具有法律效力，你不执行的话，也没有什么责任要承担，仲裁庭会另外通知你开庭。
你一开始问，拒不执行仲裁调解书有什么后果，关键就是看你有没有签收，对方有没有签收，若双方都签收了，那么仲裁调解书就有了法律效力，拒不执行就要面临法院的强制执行。
小结：仲裁调解书要有法律效力，必须是双方当事人都签收后。
结语
千万别小看仲裁调解书的法律效力，这是有法律效力的文书，拒不执行会面临法院强制执行。若仲裁调解书已经发生效力，奉劝你按照仲裁调解书的规定，限期履行。
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